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Permis de former

Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs :
Sensibiliser et préparer les maîtres d'apprentissage à mieux appréhender les différents rôles et fonctions à assumer durant la période de formation des apprentis.
Connaître l'environnement juridique, législatif et les principes de l'alternance.
Acquérir les outils et méthodes d'une bonne intégration, ainsi que pour la transmission des savoir faire, puis évaluer les compétences acquises par les apprentis.
Maîtriser la relation avec le centre de formation pour devenir acteur de la formation de l'apprenti.

Programme de la formation :
1ère partie : connaissance de l'apprenti et de son environnement
- Portrait de l'apprenti
- Le rôle de l'environnement : son milieu, son cadre de référence, l'adolescence…
- Le statut de l'apprenti, l'impact de la formation
- Le rôle du maître d'apprentissage : écoute, mise en confiance, exemplarité, savoir poser un cadre, …
- Les parcours de formation professionnelle en alternance
2ème partie : intégration, relation et motivation à la vie en entreprise
- L'accueil de l'apprenti : les outils
- Favoriser son intégration : les rôles, l'entretien, les attentes de chacun
- La motivation : stimuler, faire participer aux objectifs, valoriser, dire non/admettre l'erreur
- Les relations entreprises-centre de formation dans le cadre de l'alternance : le livret d'apprentissage, le tryptique
3ème partie : la transmission et l'évaluation des compétences
- Qu'est ce qu'apprendre ?
- Comment faire apprendre ?
- L'alternance : comment apprendre à être en relation ?
- Comment évaluer : compétences et outils
4ème partie : Initiation au droit social de l'alternance
- Statut de l'apprenant
- Droit et obligations des parties

Validation et sanction :
Attestation

Type de formation : Perfectionnement, élargissement des compétences

Niveau de sortie : sans niveau spécifique

Métiers visés (lien vers le répertoire des métiers ROME de Pôle emploi)
Durée, rythme, financement
Modalités pédagogiques :
Notre méthodologie part du vécu des participants pour favoriser l'échange d'expériences. Des exercices pratiques et mises en situation permettront de rebondir sur les apports théoriques et

Durée : 14 heures en centre, 14 heures hebdomadaires
2 jours

Conventionnement : Oui

Financeur(s) :
OPCA, Actions collectives (FAFIH)


Conditions d'accès
Public(s) : Salarié

Lieu de réalisation de l'action
264 rue Berthelot
Parc d'activités Saint Joseph - Immeuble le
04100 Manosque
Téléphone fixe : 04 84 21 00 22
Fax : 04 92 32 04 73
Site web : http://www.digne.cci.fr/


Contacts
Contact sur la formation :
60 boulevard Gassendi
04000 Digne-les-Bains
Responsable : Monsieur Roland GOMEZ

Téléphone fixe : 04 92 30 80 80
Fax : 04 92 32 04 73
Site web : http://www.digne.cci.fr/



Contacter l'organisme formateur :
Chambre de Commerce et d'Industrie des Alpes de Haute Provence
SIRET : 18040001200019
60 boulevard Gassendi
04000 Digne-les-Bains
Responsable : Madame Adeline FOURNIER

Téléphone fixe : 04 92 30 80 80
Fax : 04 92 32 04 73
Site web : http://www.digne.cci.fr/



Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Du 22/02/2016 au 29/02/2016
Session débutant le :
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation.

Adresse d'inscription :
60 boulevard Gassendi
04000 Digne-les-Bains

Modalité : entrées/sorties à dates fixes
Organisme responsable
Chambre de Commerce et d'Industrie des Alpes de Haute Provence - CCI 04
SIRET : 18040001200019

60 boulevard Gassendi
04000 Digne-les-Bains
Responsable : Monsieur Roland GOMEZ

Téléphone fixe : 04 92 30 80 80
Fax : 04 92 32 04 73
Site web : http://www.digne.cci.fr/


Date de mise à jour : 24/02/2015, Ref : 24_105517
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