Manager l'équipe de l'unité marchande - Bloc de compétences du titre professionnel manager d'unité marchande

• Titre professionnel manager d'unité marchande - Code CertifInfo 104491
  • Niveau de qualification : 5 - Savoirs étendus, spécialisés, factuels et théoriques

Objectifs

• Recruter et intégrer un collaborateur de l'unité marchande
• Planifier et coordonner l'activité de l'équipe de l'unité marchande
• Accompagner la performance individuelle
• Animer l'équipe de l'unité marchande
• Conduire et animer un projet de l'unité marchande

Programme de la formation

Recruter et intégrer un collaborateur de l'unité marchande

• Identifier des besoins RH et les sources de recrutement adaptées
• Conduire un entretien de recrutement en français et en anglais (niveau B2 du Cadre Européen Commun de Référence pour les Langues)
• Mettre en œuvre les processus de recrutement, d'intégration et de formation des salariés 

Planifier et coordonner l'activité de l'équipe de l'unité marchande

• Participer à la mise en œuvre des mesures de prévention, de protection et des consignes pour les équipes
• Mettre en œuvre des ajustements, une action corrective ou un plan d'actions rectificatif
• Organiser et planifier les activités et tâches de l'équipe
• Créer un retroplanning des activités et des tâches de l'équipe

Accompagner la performance individuelle

• Identifier les besoins en formation des membres de l'équipe 
• Mettre en œuvre des techniques de formation en situation de travail
• Concevoir des parcours individuels de progression professionnelle
• Mener des entretiens individuels et en restituer les résultats

Animer l'équipe de l'unité marchande

• Adopter un management situationnel, agile, adaptable et collaboratif
• Adapter et analyser sa pratique managériale
• Assurer l'animation, l'information des membres de l'équipe en utilisant les techniques d'animation d'équipe
• Accompagner les membres de l'équipe dans l'atteinte des objectifs

Conduire et animer un projet de l'unité marchande

• Analyser et synthétiser les données
• Maitriser les principaux indicateurs de rentabilité d'un projet, leurs définitions et les méthodes de calcul
• Piloter les risques liés au projet (qualitatifs, budgétaires, contractuels et de planification)
• Assurer l'adéquation entre les ressources et les besoins (financiers, techniques et humains)
• Elaborer des préconisations, proposer des solutions et scénarii d'amélioration 

Session d'examen

Validation et sanction

Ce bloc de compétences est validé par le certificat de compétences professionnelles « Manager l'équipe de l'unité marchande (CP-002655) » qui est une composante du titre professionnel Manager d'unité marchande.Attestation de formation.Pour connaitre les passerelles vers d'autres certifications, consultez le site internet de France Compétences.

Type de formation

Certifiante

Sortie

CAP, BEP