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Manager de proximité dans l'économie sociale et solidaire

Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs :
Le manager de proximité dans l'économie sociale et solidaire (ESS) conduit et anime le projet de service en concertation avec la direction et son équipe. Il gère en proximité directe avec le terrain et le bénéficiaire final de la prestation ou du service. Plus précisément, il gère le service (ou l'unité) placé sous sa responsabilité (encadrement d'une équipe, gestion administrative et budgétaire, gestion du personnel, communication interne…). Il optimise l'organisation conformément à la règlementation, il assure la qualité des services et prestations, il évalue les actions menées au sein de son service. Il gère les relations et la communication avec les usagers, les familles, les clients. Il développe des partenariats et travaille en réseau.
La variabilité des activités de manager de proximité dans l'ESS tient à la diversité des types d'entreprises dans lesquelles il peut être amené à travailler.
Les capacités attestées :
  • veille et étude des besoins sur un territoire, et réponses conjuguant utilité sociale et viabilité économique
  • mise en œuvre des pratiques internes dans le respect de la législation et en cohérence avec les valeurs de l'ESS
  • gestion des RH et adaptation permanente des équipes dans le respect des valeurs de l'ESS
  • organisation des moyens techniques et économiques du projet, du service en proximité avec les équipes


Programme de la formation :
- UE1 : Environnement externe des structures de l'ESS (acteurs, ingénierie, marketing territorial, action commerciale,communication institutionnelle)
- UE2 : Pratiques internes, qualité et législation dans l'ESS (droit, environnement juridique, audit, qualité, gestion des risques)
- UE3 : Gestion des ressources humaines dans l'ESS (management des organisations, GRH, droit du travail, psychologie du travail,management de proximité et communication interpersonnelle)
- UE4 : Organiser des moyens techniques et financiers (business plan, gestion budgétaire, technique de recherche de financements)
- UE5 : Professionnalisation et méthodologie de mémoire

Lien vers une ressource externe

Validation et sanction :
Obtention du certificat

Type de formation : Certification

Niveau de sortie : niveau II (licence ou maîtrise universitaire)

Métiers visés (lien vers le répertoire des métiers ROME de Pôle emploi)
Durée, rythme, financement
Durée : 462 heures en centre, 600 heures en entreprise

Conventionnement : Non

Conditions d'accès
Public(s) : Demandeur d'emploi, Jeune 16-25 ans, Salarié

Niveau d'entrée : niveau III (BTS, DUT)

Conditions spécifiques et prérequis :
jeune de moins de 26 ans

Lieu de réalisation de l'action
GIP - FCIP ACDADEMIE MARTINIQUE
4, rue du Père Delawarde
Desrochers
97200 Fort-de-France
Téléphone fixe : 05 96 64 83 83
Fax : 05 96 64 83 82
Site web : http://gretamartinique.fr


Contacts
Contact sur la formation :
Responsable : Mme Sabrina LEPASTEUR


Contacter l'organisme formateur :
GIP - FCIP ACDADEMIE MARTINIQUE
SIRET : 18972905600011

Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation
Code CPF 248255 - Début de validité : 02/01/2019

Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Du 04/12/2018 au 04/01/2020
Session débutant le :
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation.

Adresse d'inscription :
GIP - FCIP ACDADEMIE MARTINIQUE
4, rue du Père Delawarde
Desrochers
97200 Fort-de-France

Modalité : entrées/sorties à dates fixes
Organisme responsable
GIP - FCIP ACDADEMIE MARTINIQUE
SIRET : 18972905600011

4, rue du Père Delawarde
Desrochers
97200 Fort-de-France
Téléphone fixe : 05 96 64 83 83
Fax : 05 96 64 83 82
Site web : http://gretamartinique.fr


Date de mise à jour : 23/03/2018, Ref : 18_2716
Identifiant de la certification (code Certif Info) : 80797
En savoir plus
  • Information fournie par :
    AGEFMA - CARIF Martinique
  • logo carif
  • Téléphone : 05 96 71 11 02

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