Licence Gestion parcours Gestion des ressources humaines (LG03605A)

• Licence mention gestion - Code CertifInfo 112462
  • Niveau de qualification : 6 - Savoirs approfondis

Objectifs

L'objectif professionnel de ce parcours est de former à la maîtrise des enjeux de la gestion des ressources humaines dans l'entreprise, des bases administratives et techniques des processus RH et des fonctions administratives à la base de la gestion du personnel. Le titulaire de ce parcours de licence est en capacité de prendre en charge des tâches précises relevant de diverses fonctions RH.

Programme de la formation

L1

DRA001 Présentation générale du droit

EAR002 Économie Générale : macroéconomie

CCE001 Outils et démarche de la communication écrite et orale

CFA006 Bases et outils de gestion de l'entreprise

DSY005 Organisation du travail et des activités

FPG003 Projet personnel et professionnel : auto-orientation pédagogique

TET010 Initiation aux questions du travail et de l'emploi

CFA010 Comptabilité et gestion de l'entreprise

NFE001 Les outils bureautiques

ANG100 Anglais général pour débutants

Accueil Accueil / Atelier d'Alternance

Intégration

Travaux sur projets

UAM101 Expérience professionnelle

L2

EAR001 Economie Générale : microéconomie

TET003 Méthodes de recherche et traitement de l'information : entretiens et questionnaires professionnels

DRS003 Droit du travail : bases - aspects individuels et collectifs

FPG001 Initiation au management et Gestion des Ressources Humaines

DRA002 Initiation aux techniques juridiques fondamentales

PST003 Introduction à la psychologie sociale et des organisations

TET007 Recherche d'informations : Théorie et pratique sur le web

CCE105 Pratiques écrites et orales de la communication professionnelle

FAD101 La formation des adultes : Histoire, enjeux et acteurs

ANG100 Anglais général pour débutants

Atelier d'Alternance

Travaux sur projets

UAM102 Expérience professionnelle

L3

DRS101 Droit du travail : relations individuelles

DRS102 Droit du travail : relations collectives

FPG114 Outils RH

FPG104 Gestion de la paie

FPG105 SIRH

FPG109 GRH, dialogue social et transformations des organisations

FPG119 Data RH

ANG320 Anglais professionnel (niveau licence)

CCG100 Comptabilité et contrôle de gestion - Découverte

FPG001 Initiation au management et gestion des ressources humaines

FPG003 Projet personnel et professionnel : auto-orientation pédagogique

Travail sur projets

Soutenance

UAMG04 Expérience professionnelle, rapport d'expérience et séminaire de méthodologie

Validation et sanction

Licence mention gestion

Type de formation

Certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique