Date de mise à jour : 06/01/2023 | Identifiant OffreInfo :
14_AF_0000143198
Organisme responsable :
Cegos
Positionner les enjeux et rôles de la fonction RH.
Acquérir les savoir-faire clés de chaque processus RH et identifier les interactions entre les différents domaines.
Se doter d'outils RH directement transposables au retour dans l'entreprise.
1 - Positionner la fonction RH
2 - Maîtriser les étapes clés du recrutement
3 - Connaître les bases en gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC)
4 - Faire de la formation un levier pour développer les compétences
5 - Organiser et suivre l'appréciation des performances et des compétences
6 - Acquérir les principes de base en rémunération
7 - Identifier les enjeux et les acteurs du climat social
Attestation d'acquis ou de compétences;Attestation de suivi de présence
Non certifiante
Sans niveau spécifique
Information fournie par :