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Les bases du management

Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs :
? Identifier les enjeux et missions de la fonction de manager. ? Utiliser des outils opérationnels d'animation d'équipe. ? Pratiquer les techniques de communication efficace vis-à-vis de son équipe.

Programme de la formation :
JOUR 1
Identifier les missions et enjeux essentiels du manager
. Définir les rôles et fonctions du manager
. Identifier les compétences clés du manager
. Distinguer les spécificités du métier de manager :
- Partage d'expériences : responsabilités et missions du manager
- Mise en situation : les compétences clés du manager
Différencier les styles de management
. Identifier les différents styles de management
. Découvrir son style de management
. Comparer les conditions d'efficacité de chacun de ces styles
- Autodiagnostic : son style de management
- Exercice d'application : choix du style de management adapté au profil du collaborateur
Orienter l'action de son équipe en développant la cohésion
. Définir les caractéristiques d'une équipe performante
. Poser le cadre et les règles du jeu
. Construire un climat de confiance favorable aux échanges constructifs
. Donner du sens aux missions de chacun et de l'équipe
. Mise en situation : entretien de cadrage avec un collaborateur
JOUR 2
Faire progresser son équipe en la motivant
. Identifier les principes fondamentaux de la motivation
. Développer les compétences des membres de son équipe
. Valoriser la contribution des collaborateurs : signes de reconnaissance, feedback
. Fixer des objectifs clairs, réalistes, et ambitieux et en assurer le suivi
. Pratiquer la délégation
. Mettre en œuvre et suivre le plan d'actions au quotidien
- Exercice d'application : définition d'un objectif SMART
- Mise en situation : entretien de délégation
Communiquer efficacement avec son équipe
. Identifier son style de communication
. Développer l'assertivité dans la relation managériale
. Utiliser l'impact de la communication non verbale
. Pratiquer l'écoute active, le questionnement
. Gérer les conflits et les situations tendues : Adopter les comportements efficaces
- Autodiagnostic : son style dominant de communicant
- Mise en situation : expression d'une critique constructive avec la méthode DESC

Validation et sanction :
Attestation

Type de formation : Perfectionnement, élargissement des compétences

Niveau de sortie : sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement
Durée : 14 heures totales
14 heure(s)

Modalités de l'alternance :
En centre de formation;En entreprise;En centre permanent

Conventionnement : Non

Financeur(s) :
Bénéficiaire de l'action


Conditions de prise en charge :
PPAE (ex PARE-PAP);Plan de formation Entreprise

Conditions d'accès
Public(s) : Demandeur d'emploi, Public en emploi, Salarié
? Futurs managers
? Responsables d'équipe nouvellement nommés

Niveau d'entrée : sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis :
S'apprêter à prendre un poste de manager ou exercer les fonctions de manager depuis peu.

Lieu de réalisation de l'action
34 Allée des Paquerettes
97429 Petite-Île
Responsable : Elodie TAMBORINI
GT FORMATIONS

Téléphone fixe : 06 41 99 83 79
Portable : 06 41 99 83 79
Site web : http://www.gtformations.com


Contacts
Contact sur la formation :
34 Allée des Paquerettes
97429 Petite-Île
Responsable : Elodie TAMBORINI

Téléphone fixe : 06 41 99 83 79
Portable : 06 41 99 83 79
Site web : http://www.gtformations.com



Contacter l'organisme formateur :
GT Formations
SIRET : 83280123700021

Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Du 07/01/2019 au 31/12/2019
Session débutant le :
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation.

Adresse d'inscription :
34 Allée des Paquerettes
97429 Petite-Île


Periode d'inscription : du 13/12/2018 au 28/12/2018
Modalité : Dispositif de formation en entrées et sorties permanentes
Organisme responsable
GT FORMATIONS
SIRET : 83280123700021

34 Allée des Paquerettes
97429 Petite-Île
Responsable : Elodie TAMBORINI

Téléphone fixe : 06 41 99 83 79
Portable : 06 41 99 83 79
Site web : http://www.gtformations.com


Ref : 25_98S1901586
  • Information fournie par :
    CARIF-OREF de la Réunion
  • logo carif
  • Téléphone : 02 62 28 30 47

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