Leadership et motivation des équipes
Habilitation
[Code Certif Info N°100105]
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Niveau de qualification
Sans équivalence de niveau
Sortie
Sans niveau spécifique
Descriptif
La certification "Leadership et motivation des équipes" permet aux managers de valider les compétences nécessaires pour relever un des enjeux majeurs de l'entreprise : engager et mobiliser des équipes dans un projet collectif. Cette certification garantie un niveau de compétences en matière de :
- Motivation et mobilisation de ses équipes autour d'une action collective
- Développement de l'autonomie de ses collaborateurs
- Mise en oeuvre des conditions permettant l'expression du potentiel de chacun
Objectif
L'obtention de la certification professionnelle "Leadership et motivation des équipes" s'articule autour de l'acquisition de 4 compétences :
Compétence 1 : Faciliter l'expression de tous et développer l'autonomie de son équipe
- Construire un discours porteur de sens en s'appuyant sur la vision de l'entreprise
- Maîtriser le questionnement pour comprendre, pour développer, pour apprendre
- Accompagner et développer les prises d'initiatives
- Réaliser des feedbacks apprenants pour développer les compétences de ses collaborateurs
Compétence 2 : Communiquer et développer une relation de confiance
- Exprimer ses points de vue en maintenant une relation constructive avec son équipe
- Communiquer de manière ouverte et transparente
- Créer les conditions de la confiance avec son équipe
- Faciliter les interactions dans l'équipe et développer des liens avec l'ensemble de son écosystème
Compétence 3 : Adapter son style de leadership
- Adapter son management en fonction du niveau d'autonomie et de compétences de ses collaborateurs
- Choisir le management approprié en fonction de la complexité des situations
Compétence 4 : Favoriser la motivation et l'épanouissement de ses collaborateurs
- Créer les conditions de la motivation
- Maîtriser les techniques d'animation et de motivation
- Poser les bases du bien vivre et travailler ensemble
- Engager son équipe dans un projet collectif
Répertoire Spécifique (RS)
| Code RS | Date Fin Enregistrement | Type Enregistrement | Actif / Inactif |
|---|---|---|---|
| 3225 | 31/12/2021 | Enregistrement sur demande | Inactif |
Historique Répertoire Spécifique
| Code RS | Date | Type Enregistrement | Actif / Inactif |
|---|---|---|---|
| 3225 | 31/12/2021 | Enregistrement sur demande | Non |
Certificateur
- In.quipio
Pour en savoir plus
Domaine de formation (Formacode® V13)
- 32154 : Encadrement management
Liens vers les métiers (ROME)
Groupes formation emploi (GFE)
- P : Gestion et traitement de l'information
Domaine de spécialité (NSF)
334 : Accueil, hôtellerie, tourisme
Accessibilité
| Formation initiale | Formation continue | Apprentissage | Contrat de pro | VAE ou par expérience | Demande individuelle |
|---|---|---|---|---|---|
Informations mises à jour le 16/11/2020 par Certif Info.
