LA COHESION D'ÉQUIPE

Objectifs

Se découvrir à l'aide de l'outil de communication M.B.T.I.(Myers and Briggs Type IndicatorsÒ permettant une meilleur connaissance de soi ;

Aborder les différences et les complémentarités des personnalités ;

Communiquer de manière constructive tant personnellement que professionnellement ;

Construire un projet en tenant compte des potentialités humaines que constituent une équipe.

Programme de la formation

Programme Jour 1 :

- Tour de table de présentation : Je suis, ma fonction, ce que je suis venu chercher dans cette formation

- L'outil M.B.T.I. et sa présentation de découverte de type

- Le questionnaire de passation

- L'auto-positionnement de son type de personnalité

- La validation de son portrait de personnalité

- L'évolution de son type, son potentiel de développement.
Programme Jour 2 :

- Positionnement sur la table des types

- La dynamique des types dans la cohésion d'équipe

- Comprendre le fonctionnement de son équipe à travers l'ensemble des types qui la constituent

- Association de la perception et du jugement : Son style de leadership, les tempéraments, les personnalités dominantes

- Conclusions de la formation à l'aide de l' « Etoile du changement »

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique