HSTA - Formation professionnalisante COMPETENCES PLUS - Initiation bureautique

Objectifs

Le candidat pourra acquérir les compétences suivantes : découvrir Windows s'initier au logiciel Word s'initier au logiciel Excel s'initier au logiciel Powerpoint aborder les notions de savoir être et les ressources comportementales de l'individu au travers de l'acquisition de soft skills (s'organiser - autonomie - répondre aux exigences de qualité - s'adapter aux changements)

Programme de la formation

Module N°01 Module de formation Volume Horaire:3h
Une phase d'accueil et d'intégration avec :##Présentation :##- du programme de formation, emploi du temps et horaires de la formation##- des personnes ressources référents (pédagogique, administrative, handicap)##- de l'accompagnement individuel du stagiaire##- du dispositif (organisation pédagogique, équipe…)##- des modalités d'évaluation tout au long de la formation##- des modalités pédagogiques en présentiel, à distance, en centre de ressources##Lecture du livret d'accueil et du règlement intérieur (principes de citoyenneté, droits et devoirs du citoyen)##Prise de connaissance et signature des documents administratifs (Contrat Individuel de Prestation, attestation de lecture du règlement intérieur, droit à l'image, états de présence, convention de stage…)##Présentation des missions et des conditions d'élection du délégué stagiaire##Communication des consignes de comportement, de sécurité et de développement durable##Modalités d'instruction des dossiers de rémunération et communication des consignes de la Région sur le suivi de ces dossiers par chaque stagiaire####Une phase de positionnement avec :##- restitution des tests de connaissances##- tests contextualisés si besoin (psychotechniques, mise en situation professionnelle)##- autodiagnostic profil apprenant##- entretien individuel le cas-échéant##- identification des atouts et des freins##

Module N°02 Module de formation Volume Horaire:21h
L'environnement et ses outils virtuels ##Windows ##Le bureau ##Les icônes ##La corbeille ##Les outils de la fenêtre Windows ##Les barres d'outils ##Les barres de défilement ##Les boîtes de dialogue ##L'arborescence de Windows ##Notions de dossier et de fichier ##Comprendre une arborescence ##Créer, nommer, enregistrer un dossier ##Créer, modifier, supprimer une arborescence ##Les niveaux de l'arborescence ##Le couper /coller et le copier /coller ##Utilisation d'un support de sauvegarde ##Enregistrer des dossiers sur une clé USB ##Enregistrer des dossiers de la clé USB vers l'ordinateur ##Accès rapides, outils pratiques et configuration ##Les raccourcis clavier de base ##Compresser et décompresser un dossier /fichier ##Le panneau de configuration ##Le poste de travail ##La barre des tâches ##Accès au Réseau ##Paramétrer et partager des ressources ##Se connecter à une ressource partagée ##Gérer les impressions ##Visualiser la file d'impression, annuler une impression####Aborder de manière transverse les soft skills : autonomie - organisation - adaptation aux changements##

Module N°03 Module de formation Volume Horaire:40h
Les généralités sur l'environnement ##La saisie de texte ##La gestion des paragraphes ##La mise en forme des caractères ##La mise en page, en-tête et pied de page ##Les taquets de tabulation et les listes à puces ##Les fonctionnalités incontournables ##Les insertions automatiques ##Les tableaux ##Les objets dessin et Word Art

Validation et sanction

Afin de se professionnaliser, le candidat obtiendra à minima une attestation de compétences acquises. Il pourra, s'il le souhaite, passer les certifications TOSA correspondant à son niveau de compétences acquises : TOSA Word, Excel, Powerpoint Le TOSA® (Test On Software Applications) est le premier standard d'évaluation et de certification des compétences bureautiques. Les tests sont adaptatifs et reposent sur une méthodologie de scoring, ce qui permet de mesurer tous les niveaux, de débutant à expert. Ils comparent les compétences opérationnelles à celles attendues en fonction d'un métier sur les logiciels les plus répandus. Le TOSA® constitue ainsi une passerelle entre le monde de l'éducation, de la formation et de l'emploi. Il pourra également compléter son Open Badge Passport avec l'acquisition de soft skills

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique