Diplôme d'université Métiers de la formation et du développement des compétences - FC

Objectifs

Ce D.U. répond aux besoins de monter en compétences soit des praticiens RH en entreprises ou de l'ensemble des acteurs sur les territoires qui concourent à la construction des parcours professionnels des salariés ou demandeurs d'emploi. Les évolutions du marché de l'emploi et les attentes de chacun en termes d'orientation ou d'accompagnement professionnel conduisent les praticiens à développer de nouvelles compétences innovantes en matière de conseils, de construction de parcours, de pilotage RH et d'appréhension de l'impact du numérique sur la transformation des métiers.


- Développer des projets RH

- Piloter la dynamique de transformation des métiers et de l'accompagnement professionnel

- Gérer la formation professionnelle

- Anticiper les enjeux du numérique et leur impact sur la transformation des métiers et des compétences

- Développer des solutions de formation innovantes

- Marketer et évaluer la formation et le développement des compétences

- Conseiller et accompagner les personnes dans leurs trajectoires professionnelles

- Piloter une mission d'accompagnement professionnel dans des contextes variés

Programme de la formation

Unités d'enseignement 138 heures sur l'année (79h présentiel, 41h FOAD, 18h MOOC)


Bloc de compétences 1 | Développer des projets RH

Comprendre son écosystème

Conduire une mission RH

Valoriser une mission RH

29 h


Bloc de compétences 2 | Piloter la dynamique de transformation des métiers et de l'accompagnement professionnel

Maîtriser les méthodologies de la prospective des métiers et des compétences

Appréhender les métiers de la formation et de l'accompagnement

22 h


Bloc de compétences 3 | MOOC S1 : "Former et développer les compétences : innovation et pilotage"

Gérer la formation professionnelle

Anticiper les enjeux du numérique et leur impact sur la transformation des métiers et des compétences

Développer des solutions de formation innovantes

Marketer et évaluer la formation et le développement des compétences

18h


Bloc de compétences 4 | Conseiller et accompagner les personnes dans leurs trajectoires professionnelles

Maîtriser le cadre de la pratique d'accompagnement et d'orientation professionnelle et le rôle du conseiller

Maîtriser les pratiques d'accompagnement et d'orientation professionnelle

Appréhender le rôle et la posture du conseiller en accompagnement professionnel

30 h


Bloc de compétences 5 | Piloter une mission d'accompagnement dans des contextes variés Comprendre les contextes d'accompagnement dans le cadre de PSE

Comprendre les contextes d'accompagnement des demandeurs d'emploi

Comprendre les contextes d'accompagnement RH

30 h


Présentation et restitution des travaux de groupe

7h

Encadrement et suivi individuel  2 h

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Bac + 3 et 4