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Diplôme d'Université Management et Ressources Humaines

Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs :
Le Diplôme d'Université « Management et Ressources Humaines » permet aux participants d'acquérir les compétences nécessaires à la gestion des Hommes en entreprise : en gestion des Ressources Humaines et en maîtrise des outils du management d'équipe. Cette double compétence représente aujourd'hui un atout important dans une évolution de carrière ainsi qu'une opportunité d'accès à des fonctions...

Programme de la formation :
La formation d'une durée de 210 heures est organisée en présentiel à raison d'un regroupement (21 h) par mois (mercredi, jeudi et vendredi) à La Rochelle.
Les enseignements sont organisés en 10 modules répartis de janvier à novembre pour permettre aux participants de mener conjointement activité professionnelle et formation.
1) Politique RH - Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
2) Recrutement et réseaux sociaux
3) Notions fondamentales en droit du travail
4) Formation et développement des compétences
5) Gestion des carrières et E-RH
6) Gestion de la rémunération
7) Négociation et relations sociales
8) Risques psychosociaux et conduite de projet
9) Accompagnement du changement
10) Management
Mémoire professionnel : de janvier à novembre (30h)
Pour valider la formation, les participants doivent présenter un mémoire professionnel. Il consiste en une étude sur un thème spécifique du management ou de la gestion des ressources humaines en relation directe avec l'activité professionnelle ou le projet professionnel du participant.
Le mémoire fait l'objet d'un apport méthodologique ainsi que d'un tutorat individuel.

Validation et sanction :
Diplôme d'Université Management et Ressources humaines

Type de formation : Certification

Niveau de sortie : sans niveau spécifique

Métiers visés (lien vers le répertoire des métiers ROME de Pôle emploi)
Durée, rythme, financement
Durée : 210 heures en centre, 24 heures hebdomadaires
210.00 Heures

Modalités de l'alternance :
3 jours par mois (21h) de janvier à novembre (sauf août)

Conventionnement : Non

Conditions d'accès
Public(s) : Tout public
- Les personnes qui s'orientent vers des fonctions RH ou qui souhaitent intégrer une dimension RH dans leur fonction.
- Les professionnels des services RH qui souhaitent approfondir, élargir ou réactualiser leurs compétences.
- Les consultants ..

Conditions spécifiques et prérequis :
Pré-requis : Avoir un projet professionnel cohérent avec les objectifs de la formation et êre titulaire d'un diplôme Bac +2, de préférence dans le domaine de la gestion, du droit ou des sciences humaines.
En cas d'absence de titre Bac + 2 , l'admission à la formation est possible par une démarche de validation d'acquis.

Lieu de réalisation de l'action
23 avenue Einstein
BP 33060
17031 La Rochelle cedex
Responsable : Mme Anne-laure LENOIR

Téléphone fixe : 05 16 49 65 15


Contacts
Contact sur la formation :
23 avenue Einstein
BP 33060
17031 La Rochelle cedex
Téléphone fixe : 05 16 49 65 18
Site web : http://www.univ-larochelle.fr/formation/formation-continue/



Contacter l'organisme formateur :
23 avenue Einstein
BP 33060
17031 La Rochelle cedex
Responsable : Mme Anne-laure LENOIR

Téléphone fixe : 05 16 49 65 15



Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Du 16/01/2019 au 15/11/2019
Du 13/12/2017 au 12/10/2018
Du 14/12/2016 au 13/10/2017
Organisme responsable
Université de La Rochelle - Pôle formation continue
23 avenue Einstein
BP 33060
17031 La Rochelle cedex
Responsable : Mme Alexandra BODIN



Date de mise à jour : 10/04/2018, Ref : 23_54S1400335-0
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