Date de mise à jour : 17/11/2023 | Identifiant OffreInfo :
14_AF_0000041525
Organisme responsable :
INA formation
Définir une stratégie programme différenciante.
Construire une grille porteuse qui rencontre son public.
Manager la grille et les équipes au quotidien.
- Maitriser la cible:
- à qui nous adressons-nous ? Identifier l'auditeur / trice pour savoir lui parler,
- les outils pour identifier la cible et se mettre en phase.
- Analyser et construire la stratégie programme :
- benchmark, fixer les objectifs, identifier les opportunités, répondre à un besoin,
- se positionner, trouver les leviers différentiants,
- formaliser la stratégie et la décliner en grilles.
- ADN et Marque :
- formaliser ce que nous sommes, le faire ressortir et le porter,
- l'image des auditeurs sur notre station est-elle en phase avec la nôtre ?
- Construire une grille en phase avec la stratégie, le format, la marque, l'ADN :
- une grille pour qui, pourquoi ?
- qui fait la grille, les équipes ou vous ?
- analyse de la grille existante, identifier ce qu'il faut améliorer,
- placer l'auditeur au coeur de la conception,
- nouvelle grille et respect des auditeurs,
- les outils d'écriture, les aides à la prise de décision,
- l'annoncer et la promouvoir,
- respecter et régler la grille.
- Transmettre aux équipes pour délivrer.:
- expliquer et partager la grille pour donner du sens.
- Manager la grille et les équipes au quotidien:
- le suivi, les outils, motiver et cadrer.
- savoir debrieffer et optimiser les écoutes de piges.
Attestation d'acquis ou de compétences;Attestation de suivi de présence
Non certifiante
Sans niveau spécifique
Information fournie par :