Codéveloppement Professionnel

Objectifs

Développer une posture de coach facilitateur de groupes
Piloter un dispositif de groupe de codéveloppement permettant à chacun d'identifier des axes d'amélioration réalistes
Définir des objectifs réalistes et qui ont du sens pour faire du Codéveloppement un moyen de contribuer efficacement à la performance de l'entreprise

Programme de la formation

- Modules de formation en collectif (4 jours, soit 28h)
- Séminaire 1 : Le Codéveloppement professionnel
- Séminaire 2 : L'entraînement
- Séminaire 3 : L'animation de séance à distance
- Séminaire 4 : Le perfectionnement par la pratique des cas
- Parcours digital avec modules préparatoires et d'ancrage
- 1 Module préparatoire
- 3 Modules d'intersession
- 1 Module d'ancrage
- 1 Module Certification IFOD (équivalent validation des acquis)

Validation et sanction

Attestation de suivi de présence

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique