Coach certifié (Compétences Coach et Création d'activité)

Objectifs

Cette formation vise à l'intégration des activités du métier de coach professionnel, à travers les objectifs suivants :

Module Création d'activité

préparer et élaborer les éléments nécessaires à la mise en oeuvre d'une structure de service (étude de marché, business plan, plan de communication et stratégie commerciale)

intégrer le développement professionnel continu dans sa pratique professionnelle (supervision, organisation ou syndicat professionnel)

Module Compétences Coach

Le coaching en entreprise :

Recueillir et analyser les attentes du bénéficiaire

Choisir une stratégie d'accompagnement

Rédiger un contrat de prestation

Le coaching d'équipe :

évaluer les écarts entre les compétences présentes et les besoins des clients

préparer une séquence d'animation pédagogique collective

animer une séquence pédagogique en s'adaptant à chaque individu du groupe

évaluer les acquis des clients

Le métier d'accompagnant :

reconnaître la construction des schémas mentaux du client

utiliser les mécanismes de communication adaptés au client

conduire une relation de confiance permettant la mise en lumière des problèmes et des ressources nécessaires à leur résolution

utiliser les techniques et protocoles adaptés à la mise en oeuvre du changement et de la motivation

Programme de la formation

1er regroupement : 2 jours synchrones en salle physique ou virtuelle : Les bases de l'accompagnement

1ère intersession : Formation à Distance asynchrone

Cours sur la plateforme e-learning : 5 modules vidéo théoriques et démonstrations techniques, parmi lesquelles :

- La relation d'accompagnement

- Le changement et ses effets

- Les niveaux logiques du changement

- 5 Visioconférences de tutorat, en petits groupes pour une meilleure intégration des concepts.

- Visioconférences de supervision des pratiques, permettant l'analyse des expérimentations (exercices et accompagnements)

2d regroupement : 5 jours en salle physique ou virtuelle

Les techniques de changement

Le coaching en entreprise

Le coaching d'équipe

2ème intersession : Formation à Distance asynchrone :

Cours sur la plateforme e-learning : 15 modules vidéo théoriques et démonstrations techniques, parmi lesquelles :

La relation d'accompagnement

Le changement et ses effets

Les niveaux logiques du changement

14 Visioconférences de tutorat, en petits groupes pour une meilleure intégration des concepts.

5 Visioconférences de supervision des pratiques, permettant l'analyse des expérimentations (exercices et accompagnements)

1 visioconférence de préparation à la certification

1ère évaluation :

Premières épreuves du certificat des Compétences Coach.

3ème intersession : Formation à distance asynchrone :

Cours e-learning : 8 modules de cours théorique et d'exercices sur la création et développement de son activité.

6 ateliers de co-développement, animés par un coach facilitateur permettant de vous accompagner dans les étapes de la création de votre activité.

Dernière épreuve du titre de Coach professionnel (9 mois après l'entrée en formation)

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique