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CLéA - Socle de compétence - Module "L'aptitude à travailler dans le cadre de règles définies d'un travail en équipe"

Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs :
Pour les personnes, il s'agit de dépasser une image stigmatisante qu'est celle des difficultés rencontrées
autour des savoirs fondamentaux et offrir une réelle reconnaissance au travers d'une implication dans une
démarche volontaire. Les efforts déployés seront dorénavant rendus visibles au travers d'une certification
reconnue par le monde professionnel. Ils bénéficieront d'un accompagnement outillé, contextualisé, pertinent
et adapté.
Les personnes dites fragilisées, peu qualifiées, n'ayant aucune certification professionnelle et ayant besoin
de sécuriser leurs parcours professionnels, ou encore développer leur employabilité sont particulièrement
visées par cette certification.
Elle est accessible à toute personne et éligible de droit aux dispositifs de formation professionnelle.
Les salariés peuvent accéder à cette certification sur leur temps de travail en accord avec leur employeur ou,
même dans certains cas, sans l'accord de l'employeur (cf. dispositions spécifiques à la mobilisation du CPF
sur temps de travail quand la formation concernée vise le présent socle, art. L. 6323-17 du code du travail)
ou en dehors de leur temps de travail ; ils peuvent mobiliser leur Compte Personnel de Formation.
Les demandeurs d'emploi peuvent mobiliser leur Compte Personnel de Formation.
En tout état de cause, les demandeurs d'emploi et les salariés pourront trouver un appui utile auprès des
opérateurs du " Conseil en Evolution Professionnelle ".

Programme de la formation :
1. Respecter les règles de la vie collective
2. Travailler en équipe
3. Contribuer dans un groupe
4. Communiquer

Validation et sanction :
titre diplôme homologué

Type de formation : Certification

Niveau de sortie : sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement

Conventionnement : Non

Conditions d'accès
Public(s) : Demandeur d'emploi, Salarié

Niveau d'entrée : sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis :
Peuvent se positionner au regard de la certification Socle de Connaissances et de Compétences\nprofessionnelles toutes les personnes, qu'elles soient salariées ou demandeuses d'emploi puisqu'il s'agit\nd'une certification interprofessionnelle.

Lieu de réalisation de l'action
53 rue du président Carnot
52100 Saint-Dizier
Contacts
Contact sur la formation :
Téléphone fixe : 03 25 05 81 45



Contacter l'organisme formateur :
YSCHOOLS ADPS Emploi 52
SIRET : 78035020300029
Responsable : Natacha MULLER

Téléphone fixe : 03 25 05 81 45
Site web : http://www.adps.fr



Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation
Code CPF 201 - Début de validité : 01/01/2015
Code CPF 207 - Début de validité : 30/06/2017
Code CPF 208 - Début de validité : 30/06/2017

Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Du 01/06/2017 au 23/12/2019
Session débutant le :
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation.

Adresse d'inscription :
53 rue du président Carnot
52100 Saint-Dizier

Modalités de l'inscription :
Inscription auprès de l'organisme de formation
Modalité : entrées/sorties à dates fixes
Organisme responsable
Y SCHOOLS - Groupe ADPS
SIRET : 78035020300011

18 Avenue des Lombards - CS 81065
10009 Troyes cedex
Téléphone fixe : 03 25 71 10 71
Site web : http://www.yschools.fr


Date de mise à jour : 02/11/2017, Ref : 08_1000023719
Identifiant de la certification (code Certif Info) : 84482
En savoir plus
  • Information fournie par :
    Carif Grand Est
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