Responsable en gestion

• Concevoir les programmes et les structures de développement stratégique en France et à l'international dans le cadre de la mission de l'entreprise et des objectifs de rentabilité
• Développer les positions concurrentielles des marques de l'entreprise en France et à l'international en élaborant une offre de produits et services et les programmes marketing et commerciaux adaptés
• Concevoir l'offre, les structures et les stratégies de distribution adaptées aux zones géographiques cibles
• Optimiser les performances économiques et financières de l'entreprise en analysant les outils de gestion comptable et les indicateurs de contrôle des activités
• Organiser et motiver les équipes en utilisant les outils de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences dans le respect des lois et de la stratégie de l'entreprise
• Identifier, prévenir et résoudre les risques en mettant en place des outils et des systèmes de protection et de prévention s'inscrivant dans une démarche de qualité et de conformité des activités
• Identifier et développer les nouveaux produits, services et marques en analysant les comportements des cibles et les tendances d'achat et de consommation
• Créer, exécuter financer et mesurer les campagnes de communication en respectant le positionnement des marques et les valeurs de l'entreprise
• Organiser et piloter les transactions et les flux physiques et monétaires internationaux en intégrant les risques, les règlementations et les procédures du commerce international spécifiques aux zones d'échanges visées
• Piloter la rentabilité et la sécurité financières de l'entreprise en déterminant les financements, les investissements et les coûts et charges dans le respect des obligations légales et fiscales
• Élaborer des programmes de formation et de développement des compétences et des personnes dans le respect des règles et obligations du droit du travail dans le cadre d'un dialogue constructif avec les Institutions Représentatives du Personnel (IRP)

Secteurs d'activité et métiers visés :

Tous types d'entreprises, privées ou publiques, de tous secteurs d'activité

Les emplois occupés peuvent être :

• Chef de marque
• Chargé(e) de communication
• Responsable du développement commercial
• Directeur / directrice de clientèle
• Responsable en ressources humaines
• Analyste financier, responsable d'une cellule comptable et financière, contrôleur(euse) de gestion
• Responsable Import Export, responsable client international

• Groupement d'enseignement supérieur commercial de l'Est Parisien (GESCEP) - Ecole supérieure de management en alternance (ESM-A)

• Groupement d'enseignement supérieur commercial de l'Est Parisien (GESCEP) - Ecole supérieure de management en alternance (ESM-A)

  1ère habilitation	Début validité	Fin validité
  31/12/2014	17/03/2016	17/03/2019

• 32654 : Gestion financière comptabilité

• M1205 - Direction administrative et financière
• M1302 - Direction de petite ou moyenne entreprise
• M1503 - Management des ressources humaines
• M1705 - Marketing
• M1707 - Stratégie commerciale

• P : Gestion et traitement de l'information

• 310 Sans lettre : Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion (y c administration générale des entreprises et des collectivités)