Compétences transversales :
Le licencié aura également acquis des compétences transversables, lui permettant :
Placé sous la responsabilité d'un ingénieur, le licencié est apte à manager une petite équipe de techniciens et d'ouvriers et à gérer des échanges institutionnels variés dans des cadres réglementaires et législatifs diversifiés, en vue de mener à bien un projet technique déterminé.
Ou bien, chef d'exploitation, il a acquis les compétences transversales supplémentaires, lui permettant d'analyser globalement avec un regard critique le fonctionnement de son exploitation et d'en proposer lui-même des évolutions techniques et/ou économiques et d'en assurer le pilotage (attention : La LiPro ne confère pas la capacité à l'installation comme agriculteur).
Secteurs d'activité :
Métiers actuels et futurs visés (Niveau II) en regard, en particulier de la nomenclature INSEE
1) Exploitant ou futur exploitant agricole (attention : la LiPro seule ne confère pas la capacité professionnelle), second d'exploitation, chef de culture
2) Chargé d'étude ou conseiller au sein d'organismes professionnels agricoles (Chambres consulaires, associations de producteurs, coopératives, syndicats professionnels )
3) Chargé de mission (Agriculture / Environnement / Aménagement du territoire) des collectivités territoriales et structures intercommunales (Conseil Régional, Conseil Général, Communauté de communes, Pays, ) + syndicats de bassin, syndicats de rivière, syndicats AEP.
4) Chargé d'étude Bureaux d'études Environnement et Aménagement du territoire (élaboration de schémas d'aménagement, études diagnostic, prospectives, ).
5) Chargé de mission ou auditeurs des organismes certificateurs "Qualification des exploitations" (Démarche Agriculture Raisonnée).
6) Enseignant formateur technique dans la formation professionnelle agricole
Code RNCP | Date Fin Enregistrement | Type Enregistrement | Actif / Inactif |
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RNCP11659 | Enregistrement de droit | Inactif |
1ère habilitation | Début validité | Fin validité |
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01/09/2013 | 31/08/2018 |
Formation initiale | Formation continue | Apprentissage | Contrat de pro | VAE ou par expérience | Demande individuelle |
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