Objectifs :
BTS Assistant de Gestion PME PMI. Ce diplôme permet une intégration professionnelle directe sur les emplois suivants :
- Collaborateur de dirigeant de PME PMI
- Assistant de Gestion bilingue
- Assistant commerciale
- Assistant comptable ou une poursuite en formation supérieure vers une licence professionnelle par exemple.

Programme de la formation :

• Relation avec la clientèle et les fournisseurs (4 h hebdomadaires en 1re année, 1 h hebdomadaire en 2e année) : recherche de clientèle et contact, administration des ventes, maintien et développement de la relation clientèle, recherche et choix des fournisseurs, achat de biens et prestations de services, suivi des achats.


• Administration et développement des ressources humaines (2 h hebdomadaires en 2e année) : gestion administrative du personnel, participation à la gestion des ressources humaines notamment au recrutement et à la formation.


• Organisation et planification des activités (3 h hebdomadaires en 1re année) : organisation et amélioration du travail administratif, organisation des activités, organisation de travail collaboratif.


• Gestion et financement des actifs (2 h hebdomadaires en 2e année) : gestion des immobilisations et des ressources financières.


• Gestion du système d'information (2 h hebdomadaires en 1re année) : le système d'information, bases de données, Internet, Extranet, Intranet, support de stockage de l'information, gestion de l'information, élaboration d'un plan de classement, archivages des documents,


• Pérennisation de l'entreprise (4h hebdomadaires en 2e année) : démarches qualité, gestion des connaissances, contrôle de gestion, développement commercial de l'entreprise, diagnostic et élaboration d'un plan de reprise.


• Gestion du risque (2 h hebdomadaires en 2e année) : promotion de la santé et de la sécurité au travail, gestion des déchets et rejet de l'entreprise, gestion de la consommation d'énergie.


• Communication (3,5 h hebdomadaires en 1re année, 2 h hebdomadaires en 2e année) : management de la communication globale, communication interpersonnelle, mise en place d'instruments de dialogue, gestion des conflits, communication externe et image de l'entreprise, communication commerciale


• Atelier professionnel (4 h hebdomadaires en 1re année, 3 h hebdomadaires en 2e année) : préparation aux stages (techniques de recherche d'emploi/stage, méthodologie de conduite de projet) et aux épreuves d'examen (élaboration de dossiers et évaluation des élèves par les contrôles en cours de formation)

Validation et sanction :
titre diplôme homologué

Type de formation : Professionnalisation

Niveau de sortie : niveau III (BTS, DUT)

• M1203 : Comptabilité
• M1604 : Assistanat de direction
• M1605 : Assistanat technique et administratif

Durée : 1100 heures en centre

Modalités de l'alternance :
Les cours sont dispensés comme suit : \n\nLundi matin + après-midi\nMardi matin\n+ une semaine de cours à temps plein par trimestre (3 en 1ère année et 3 en 2ème année)

Conventionnement : Non

Public(s) : Salarié

Modalités de recrutement et d'admission :
L'accès au BTS se fait sur dossier et entretien.

Niveau d'entrée : niveau IV (BP, BT, baccalauréat professionnel ou technologique)

Conditions spécifiques et prérequis :
\n\n\n\nAvoir un niveau 4 : Baccalauréat Général, Technologique ou Professionnel\n\n\n\n\n

10, Rue Rossat
08000 Charleville-Mézières

Contact sur la formation :
Responsable : Sandrine ATTINA

Téléphone fixe : 03 24 59 86 90



Contacter l'organisme formateur :
Centre de Formation De La Salle
SIRET : 78025339900015
Responsable : Sandrine ATTINA

Téléphone fixe : 03 24 59 86 90
Site web : http://www.formation-de-la-salle.com

Code CPF 241844 - Début de validité : 02/01/2019

Centre de Formation De La Salle
SIRET : 78025339900015

10, Rue Rossat
08000 Charleville-Mézières
Téléphone fixe : 03 24 59 86 90
Site web : http://www.formation-de-la-salle.com