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Brevet d'aptitude aux fonctions de directeur de centres de vacances et loisirs - session de perfectionnement

Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs :
Le stage se donne pour premier objectif la formation de la personne, indissociable de celle du directeur. Pour cela, nous tenons à travailler à partir du vécu commun du stage et de celui propre à chaque stagiaire. Nous ferons en sorte que les stagiaires soient acteurs de leur formation. Ceci implique pour nous d'aider chaque directeur à :- construire sa propre conception du rôle de directeur et pouvoir argumenter ses choix,- clarifier et actualiser ses objectifs éducatifs en fonction de ses motivations, de ses acquis et de ses expériences personnelles,- repérer que ses actions ont des effets sur un milieu, un groupe, une personne,- situer son action éducative de directeur d'accueil collectif de mineurs dans le contexte économique et social,- acquérir au plan méthodologique, des outils pour concevoir son projet de directeur, élaborer pour toute structure particulière de loisirs et de vacances un projet pédagogique qui traduise, au plan des pratiques, les orientations du projet éducatif de l'organisateur et concevoir et évaluer un projet pédagogique y compris son projet de fonctionnement en y associant toutes les personnes de la structure de vacances et de loisirs,- gérer l'ensemble des moyens matériels et financiers dans le sens du contrat passé avec l'organisateur,- animer des équipes d'adultes au travail et exercer un mode de direction qui permette à chaque membre de ces équipes de prendre part aux décisions qui sont de leur responsabilité, de participer à leur réalisation et à leur contrôle,- analyser ses expériences pratiques de direction,- clarifier le rôle du directeur vis-à-vis des personnels employés dans la structure, des familles, des enfants et des jeunes, pour l'aider à accepter la globalité de son statut et de concevoir les responsabilités qui en découlent,- actualiser ses connaissances sur la législation des accueils collectifs de mineurs, de la protection des mineurs et du travail,- approfondir ses connaissances des différentes structures d'Accueil Collectif de Mineurs et des tranches,- approfondir sa technique de conduite de réunion,- établir un bilan de formation.

Programme de la formation :
Le stage s'organise autour de deux axes .1.L'approfondissement d'apports théoriques et pratiques :- Comptabilité/gestion- Alimentation/économat- Réglementation/législation- Evaluation : régulation de la vie collective, évaluation des animateurs, l'appréciation de fin de stage ...- Argumentation/communication- Projet animation de réunion2. L'analyse du premier stage pratique :- Travail sur "diriger, qu'est-ce-que c'est?"- Analyse des expériences de stages pratiques- Discussions : l'activité, la vie quotidienne, les relations, les rythmes de vie, les besoins des enfants et jeunes, la fonction de formation, ...

Validation et sanction :
Contrôle continu : validation du Brevet par le Ministère de la Jeunesse et des Sports.

Type de formation : Certification

Niveau de sortie : sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement
Modalités pédagogiques :
Les stagiaires prennent en charge la vie matérielle. Un moment quotidien d'échange permettra de réguler le fonctionnement du groupe stage. Souci du rythme de vie, tant dans l'horaire

Durée : 48 heures totales
6 jour.

Modalités de l'alternance :
Aucune modalité d'alternance particulière.

Conventionnement : Non

Conditions d'accès
Public(s) : Agent de la fonction publique, Agent de la fonction publique de l'Etat, Agent de la fonction publique européenne, Agent de la fonction publique hospitalière, Agent de la fonction publique territoriale, Demandeur d'emploi, Public de la formation initiale, Public en emploi, Salarié, Tout public

Niveau d'entrée : sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis :
Avoir 21 ans révolu.Etre titulaire du BAFA (Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animateur) (ou équivalence).Avoir validé la session de formation générale du BAFD (formation de 9 jours).Avoir validé son stage pratique de 14 jours minimum (en 2 séjours maximum).

Lieu de réalisation de l'action
116 AVENUE ALSACE-LORRAINE
39100 Dole
Responsable : ECOLE GEORGE SAND

Contacts
Contacter l'organisme formateur :
18 RUE DE COLOGNE BP 117
25000 Besançon
Téléphone fixe : 03 81 81 33 80
Portable : 03 81 82 33 07
Site web : http://www.cemeafc.org



Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés
Code CPF 142326 - CPNEF des acteurs du lien social et familial : centres sociaux et socioculturels, associations d'accueil de jeunes enfants, associations de développement social local
Validité du 03/06/2015 au 31/12/2017 - Toutes les régions


Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Du 01/03/2017 au 31/12/2017
Session débutant le :
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation.

Adresse d'inscription :
18 RUE DE COLOGNE
BP 117
25000 Besançon

Modalités de l'inscription :
Deux possibilités :
- sur notre site d'inscription en ligne : cemea-formation.com
- par papier : nous appeler pour nous demander un livret BAFA avec fiche d'inscription
L'inscription sera "confirmée" à réception de l'acompte
Modalité : Dispositif de formation en entrées et sorties permanentes
Organisme responsable
CENTRE D'ENTRAINEMENT AUX METHODES D'EDUCATION ACTIVE (CEMEA)
18 RUE DE COLOGNE
BP 117
25000 Besançon
Téléphone fixe : 03 81 81 33 80
Portable : 03 81 82 33 07
Site web : http://www.cemeafc.org


Date de mise à jour : 31/03/2017, Ref : 10_1911
Identifiant de la certification (code Certif Info) : 23710
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