Bilan de compétences

• Bilan de compétences - Code CertifInfo 93559
  • Niveau de qualification : Sans équivalence de niveau

Objectifs

• Analyser ses aptitudes, ses compétences et ses motivations


• Gérer ses ressources personnelles et organiser ses priorités, au travers d'un plan d'actions, pour :
  
  
  
  • Un développement de carrière
  
  
  • Une reconversion professionnelle (souhaitée ou subie)
  
  
  • Une reprise d'activité après une période d'arrêt
  
  
  • Une réflexion sur l'opportunité d'engager une formation ou une validation des acquis
  
  
  
  

Programme de la formation

Première phase - Préliminaire (entretien d'environ 1 heure)

• Identifier votre demande


• Confirmer votre engagement dans la démarche


• Définir et analyser la nature de vos besoins


• Vous informer des conditions de déroulement du bilan de compétences, de la durée, des différentes étapes, ainsi que des méthodes et techniques mises en place

Deuxième phase - Investigation

• Identifier vos motivations, vos valeurs


• Analyser votre parcours professionnel


• Repérer et mettre en avant des compétences acquises dans vos domaines personnels et professionnels


• Evaluer des aptitudes et du potentiel d'évolution, points forts et points à travailler


• Construire un projet pertinent

Troisième phase - Conclusion

• Finaliser et formaliser votre ou vos projets


• Retenir un choix réaliste et déterminer un plan d'actions


• Vous remettre la synthèse co-construite confidentielle et personnelle de votre bilan

LAHO Formation - CCI Hauts-de-France propose différents forfaits. Suite au 1er entretien, notre conseiller sera à même de vous proposer le forfait qui vous convient le mieux :

• Forfait 15 h (1 275 euros)


• Forfait 18 h (1 530 euros)


• Forfait 21 h (1 785 euros)


• Forfait 24 h (2 040 euros)

Les forfaits sont répartis sur une durée de 2 à 3 mois et en séquences de 2 à 3 heures.

Validation et sanction

Bilan de compétences

Type de formation

Certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique