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Bilan de compétences

Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs :
Faire le point et construire votre projet d'avenir professionnel
Le bilan de compétences est une démarche volontaire d'analyse approfondie des capacités, compétences et motivations. Différentes pistes d'évolution sont explorées.
L'objectif est d'élaborer, préciser ou valider un projet professionnel.
Notre bilan de compétences permet de :
- Disposer d'un fil conducteur pour avancer dans vos investigations
- Bénéficier d'une prestation calibrée selon vos besoins
- Compter sur une assistance personnalisée y compris en dehors des rdv
- Etre mobilisé sur des échéances compatibles avec vos disponibilités
- Mener une réflexion complète qui sera utile tout au long de votre carrière

Programme de la formation :
Les trois phases du bilan de compétences.
Phase préliminaire :
- Rappel des objectifs et du déroulement du Bilan de Compétences, qui ont été abordés en entretien d'information - Historique et analyse du parcours personnel et professionnel afin de situer l'individu dans son contexte global - Expression des attentes, définition de la nature des besoins - Confirmation de l'engagement dans la démarche du bilan de compétences
Phase d'investigation :
- Analyse des connaissances acquises : formation initiale et continue, culture personnelle, activités extraprofessionnelles - Analyse du parcours professionnel : Analyse de l'expérience ; Evaluation de l'intérêt porté aux activités et du niveau de maîtrise de celles-ci ; Inventaires des compétences et aptitudes en jeu - Analyse des motivations, intérêts professionnels et valeurs relatives au travail (positionnement sur tests et outils) - Analyse des aptitudes personnelles et mise en avant d'un profil comportemental en milieu professionnel (personnalité au travail) - Inventaire et analyse des pistes d'orientation envisageables, puis de l'adéquation entre le profil, le projet et le marché de l'emploi - Définition du/des projet(s) professionnel(s) retenu(s) et mise en place d'un plan d'action
Phase de conclusion :
- Remise d'un document de synthèse faisant état : des circonstances ayant amené au Bilan de Compétences - De l'ensemble des atouts en lien avec le/les projet(s) retenu(s) (compétences, aptitudes, motivations, valeurs) mais aussi des points de vigilance au regard du/des projet(s) envisagé(s) (mesure des écarts, besoins en formation) - La mise en avant d'un plan d'action faisant apparaître les étapes nécessaires à la réalisation du/des projet(s)

Type de formation : Certification

Niveau de sortie : sans niveau spécifique

Durée, rythme, financement
Modalités pédagogiques :
Entretiens individuels avec un consultant spécialisé - Prise en compte le niveau d'autonomie et de qualification - Choix des outils et thèmes prioritaires au vu des besoins de l'indi...

Durée : 24 heures en centre
Le bilan de compétences est modulaire, ainsi sa durée peut varier selon, les besoins de la personne, ses possibilités (financiè...

Formation en partie présentielle et à distance

Conventionnement : Non

Financeur(s) :
Entreprise, Fonds entreprise / OPCA


Conditions d'accès
Public(s) : Salarié

Modalités de recrutement et d'admission :
Entretien, Réunion d'information

Conditions spécifiques et prérequis :
Réaliser un bilan de compétences est une démarche qui est loin d'être anodine dans la vie professionnelle d'un(e) salarié(e). Il s'agit d'un investissement en temps et en énergie qui permet de se donner des perspectives, d'organiser ses priorités dans une perspective dynamique d'évolution professionnelle et d'être en capacité de prendre des décisions éclairées.

Lieu de réalisation de l'action
Formation en partie présentielle et à distance
9 bd Lieutenant Maurice Knoblauch
42000 Saint-Étienne
Responsable : DB Orientation Conseil

Téléphone fixe : 04 37 49 76 55
Contacts
Contact sur la formation :
574 Chemin de Wette Fays
69300 Caluire-et-Cuire
Responsable : Nom renseigné Contacter l'organisme formateur


Contacter l'organisme formateur :
DB Orientation Conseil
SIRET : 47837937300028
Responsable : Madame Lise CAMPION

Téléphone fixe : 04 37 49 76 55
Portable : 06 25 11 31 56



Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation
Code CPF 202 - Début de validité : 01/01/2017

Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Session (dates non communiquées)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation.

Adresse d'inscription :
DB Orientation Conseil
574 Chemin de Wette Fays
69300 Caluire-et-Cuire


Etat du recrutement : ouvert
Modalité : entrées/sorties à dates fixes
Organisme responsable
DB Orientation Conseil
SIRET : 47837937300028

574 Chemin de Wette Fays
69300 Caluire-et-Cuire
Date de mise à jour : 23/01/2019, Ref : 03_1900240F
Identifiant de la certification (code Certif Info) : 93559
En savoir plus
  • Information fournie par :
    CARIF OREF Auvergne-Rhône-Alpes

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