Développer / Réduire les contenus

Animateur responsable de projet de développement territorial

Objectifs, programme, validation de la formation
Objectifs :
Les activités du professionnel du développement se caractérisent par 5 fonctions essentielles et 1 capacité transversale :la fonction ingénierie et conduite de projet : capacité à conduire un projet dans une situation donnéela fonction production de connaissances : capacité à communiquer et produire des informations et des enseignements auprès d'acteurs spécifiquesla fonction stratégique : capacité à l'analyse stratégique et institutionnelle et à l'accompagnement d'une stratégie de développementla fonction d'aide à la décision : capacité à fournir un appui à la lecture de choix ou orientations auprès d'acteurs décisionnairesla fonction animation : capacité à faciliter le travail en partenariat et à accompagner des acteurs sur une démarche de projetune capacité transversale : savoir mettre en œuvre une ingénierie d'action combinant des ressources, du recul et l'apprentissage des situations.

Programme de la formation :
Le contenu de la formation s'articule à des missions proposées et contractualisées avec des structures du développement territorial, l'objectif étant l'appropriation de connaissances sur le développement territorial, l'expérimentation de sa pratique à la conduite de projet, l'acquisition d'une capacité à l'analyse stratégique et institutionnelle.ELABORER UN DIAGNOSTIC DE TERRITOIREAnalyse d'un territoire (étude d'une réalité territoriale) avec une entrée thématiqueMéthodologie d'élaboration d'une stratégie de développement avec participation et mobilisation des acteurs dans la phase d'élaboration d'un projet territorialANALYSER UN PROJET en rapports aux problématiques actuelles du développement des territoires rurauxProblématiques du développement localConnaissances des acteurs et des cadres d'intervention en développement (apports et témoignages)Analyse d'expériences (missions, études et témoignages)CONDUIRE UN PROJET OPERATIONNELPédagogies de conduite d'un projetMéthodologies de conduite opérationnelle d'un projetElaboration d'un projet d'intervention / d'un dossier projetPolitiques et financements du développement territorialANALYSE STRATEGIQUE ET INSTITUTIONNELLE D'UN PROJETLogiques d'acteurs, logiques des structures et des institutionsAnalyse de l'environnement du projetStratégie opérationnelle du projet et stratégies d'acteursANIMER, NEGOCIER ET COMMUNIQUERTechniques d'entretienConduite de réunion, animation d'un groupe d'acteursTechniques de négociationMISSIONS COLLECTIVES accompagnées et conduites en groupe de 2 ou 3 stagiairesAnalyse de la demandeElaboration d'une proposition d'interventionConduite de la missionRestitution publique des résultatsSTAGE PROFESSIONNEL

Validation et sanction :
Evaluation de chaque module sur la base d'un échange avec un jury de professionnels suite aux différentes productions.Evaluation finale effectuée par un jury.

Type de formation : Certification

Niveau de sortie : niveau II (licence ou maîtrise universitaire)

Métiers visés (lien vers le répertoire des métiers ROME de Pôle emploi)
Durée, rythme, financement
Modalités pédagogiques :
Alternance de mises en situations pratiques, d'études concrètes, d'apports conceptuels, de travaux de groupe, de rencontres de professionnels, d'apports de méthodologie.

Durée : 1323 heures totales, 560 heures en entreprise
9.5 mois.

Modalités de l'alternance :
Cette formation propose une forme d'alternance : 22 semaines en centre / 16 semaine en entreprise au rythme de : 7 semaines en centre / 1 semaine en entreprise / 5 semaines en centre / 2 semaines de congés / 4 semaines en centre / 3 semaines en entreprise / 1 semaine en centre / 3 semaines en entreprise / 1 semaine en centre / 2 semaines en entreprise / 2 semaines en centre / 3 semaines en entreprise / 1 semaine en centre / 4 semaines en entreprise / 1 semaine en centre.

Conventionnement : Oui

Financeur(s) :
Collectivité territoriale - Conseil régional, SPRF S2 2016/2017


Conditions d'accès
Public(s) : Demandeur d'emploi, Public en emploi, Salarié, Tout public

Niveau d'entrée : niveau III (BTS, DUT)

Conditions spécifiques et prérequis :
Etre titulaire d'un diplôme niveau III (Bac + 2) avec si possible expérience professionnelle, associative ou en animationPour les non titulaires d'un niveau III : procédure d'admission avec entretien de motivation.

Lieu de réalisation de l'action
514 AVENUE EDGAR FAURE
39570 Montmorot
Responsable : CFPPA MONTMOROT

Téléphone fixe : 03 84 87 20 02
Portable : 03 84 87 21 02
Site web : http://www.cfppamontmorot.fr/


Restauration : Service de restauration proposé sur place
Hébergement : Hébergement sur place
Accès handicapés : oui

Contacts
Contacter l'organisme formateur :
514 AVENUE EDGAR FAURE
39570 Montmorot
Téléphone fixe : 03 84 87 20 02
Portable : 03 84 87 21 02
Site web : http://www.cfppamontmorot.fr/



Éligibilité de cette formation au compte personnel de formation pour les salariés
Code CPF 134722 - CPNEFP de la branche pêche de loisir et de la protection du milieu aquatique
Validité du 10/04/2015 au 10/04/2020 - Toutes les régions


Périodes prévisibles de déroulement des sessions
Du 26/09/2016 au 07/07/2017
Session débutant le :
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation.

Adresse d'inscription :
514 AVENUE EDGAR FAURE
39570 Montmorot

Modalités de l'inscription :
fiche
Modalité : entrées/sorties à dates fixes
Organisme responsable
CFPPA MONTMOROT
514 AVENUE EDGAR FAURE
39570 Montmorot
Téléphone fixe : 03 84 87 20 02
Portable : 03 84 87 21 02
Site web : http://www.cfppamontmorot.fr/


Date de mise à jour : 17/02/2017, Ref : 10_1336
Identifiant de la certification (code Certif Info) : 81357
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