Accompagner le développement des compétences des équipes (M62)

Objectifs

• Organiser des évènements internes pour faciliter la réflexion


• Concevoir et organiser des actions de formation à destination des personnels

Programme de la formation

• Accompagnement au changement : principes théoriques et méthodologiques, étapes clés, outils associés


• Réactions face au changement et actions managériales associées


• Communication managériale en situation de changement


• Plan de développement des compétences (individuel et collectif) : recueil des besoins, principes, formalisation

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certifiante

Sortie

Sans niveau spécifique