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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Chargé de recrutement et conseils en ressources humaines (Apprentissage)Date de mise à jour : 27/09/2023
| Identifiant OffreInfo : 24_261597 |
Carif-Oref Provence - Alpes - Côte d'Azur |
Rédiger une offre d'emploi en respectant les règles et mentions obligatoires et non discriminatoires - Analyser un besoin en recrutement permanent ou temporaire suite à la demande d'un commanditaire en s'appuyant sur la technique de l'inbound recruiting - Participer à l'élaboration de la stratégie de soucing en définissant les canaux de communication les plus adéquates et en élaborant un tableau de bord de suivi - Mettre en place des actions de prospection en initiant des partenariats pour optimiser les recrutements de candidats permanents - Mettre en oeuvre des actions de marketing RH en utilisant tout le potentiel des outils digitaux et d'intelligence artificielle appliqués aux RH - Négocier des prestations RH - Assurer le suivi des comptes client et des prestations vendues - Gérer et suivre un vivier de candidats par le process du placement actif - Qualifier les candidatures en utilisant des outils et méthodes d'aide au recrutement adapté - Conduire des entretiens de recrutement à distance ou en face à face - Gérer et suivre les candidatures par les outils informatiques afin de faciliter le reporting - Participer à l'élaboration du processus d'onboarding du nouveau collaborateur ....
Participer au déploiement de la stratégie de sourcing adapté au besoin en recrutement d'un commanditaire. Assurer le recrutement et l'intégration du personnel permanent et temporaire. Accompagner le développement des compétences. Assurer la gestion administrative du personnel.
Certifiante
Bac + 3 et 4
Conventionnement : Oui
OPCO
Niveau d'entrée : Information non communiquée
Etre titulaire d'un BAC+2 ou Licence 2
Accessible en contrat d'apprentissage