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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
CP FFP manager de proximitéDate de mise à jour : 11/01/2024
| Identifiant OffreInfo : 24_246918 |
Carif-Oref Provence - Alpes - Côte d'Azur |
A l'issue de ce parcours de formation, le stagiaire aura
• Une bonne connaissance des concepts pour mettre en place un management adaptatif et collaboratif: « libéral sur le fond et rigoureux sur la forme »
• La maîtrise des outils de base (motivation, conduite réunion et entretien, organisation, communication…) pour assurer sa mission de manager.
• La capacité de soutenir son projet managérial pour valider sa certification.
Pour une validation par le CPF ou la période de professionnalisation, 6 jours minimum doivent être suivis.
Programme pouvant s'organiser de 6 à 15 modules de formation sur les intitulés suivants:
Module 1: Définir son profil de manager selon la grille managériale de Blake et Mouton
Module 2: Etablir des relations constructives avec son équipe
Module 3: Management d'équipe les fondamentaux, Optimiser son style de management
Module 4: Motiver et dynamiser son équipe
Module 5: Animer ses réunions
Module 6: Résoudre les conflits avec succès
Module 7: Gérer efficacement son temps et ses priorités
Module 8: Libérer la prise de parole en public
Module 9 : Conduire les entretiens annuels et professionnels
Module 10: Manager la génération Y
Module 11: Se préparer à la soutenance 1 heure
Soutenance du CP FFP Le parcours du manager
EN OPTION;
Module 12: Recrutement de la définition de besoin au recrutement et l'intégration d'un collaborateur
Module 13: Management de projet
Module14: Mettre en place une GPEC
Module15: Droit social : organiser la gestion du personnel et les contrats
Certifiante
Sans niveau spécifique
Conventionnement : Non
Niveau d'entrée : Information non communiquée
Avoir eu une première expérience dans la gestion d'une équipe ou avoir pour projet d'encadrer une équipe