FORMATION SEULE - Diriger une structure de la petite enfance

Objectifs

La formation permet d'acquérir des compétences spécifiques liées au management d'une équipe pluri professionnelle, à l'optimisation de la gestion financière de la structure, à la conception de projets structurels, éducatifs et pédagogiques ainsi quà l'application des règlementations spécifiques aux structures de la petite enfance

Programme de la formation

Module 1.

• 
  Manager une équipe pluri professionnelle en vue d'une mise en oeuvre adaptée des projets Éducatifs et pédagogiques de la structure en intégrant un positionnement managérial bienveillant


• 
  Gestion des ressources humaines


• 
  Organisation du travail au quotidien Direction de l'équipe pluri professionnelle


• 
  Gestion administrative

Module 2.

• 
  Appliquer les réglementations spécifiques aux structures de la petite enfance afin de respecter la santé et la sécurité de l'enfant, de ses parents, des professionnels et du public au sein de la structure en identifiant son degré de responsabilité professionnelle


• 
  Mise en place du cadre règlementaire de création et de fonctionnement


• 
  Respect de la règlementation relative à la sécurité physique


• 
  Mise en oeuvre de la règlementation relative à l'accueil et à la santé de l'enfant


• 
  Intégration de la règlementation relative à l'accueil d'un enfant ou de parents en situation de handicap

Module 3.

• 
  Optimiser la gestion financière de la structure de la petite enfance en mobilisant des outils, des acteurs, des actions favorisant la pérennisation financière de la structure, pour en assurer l'équilibre financier


• 
  Utilisation des outils de gestion financière en lien avec les professionnels de la comptabilité et de la banque


• 
  Pilotage de l'équilibre financier de la structure de la petite enfance au quotidien


• 
  Elaboration d'une stratégie financière institutionnelle de la structure de la petite enfance

Module 4.

• 
  Concevoir les projets structurels, éducatifs et pédagogiques de la structure de la petite enfance afin d'en promouvoir l'identité en s'appuyant sur des besoins identifiés sur le territoire et selon une démarche partenariale


• 
  Maitrise des étapes du projet de création


• 
  Elaboration des projets en intégrant la place des parents et l'identité de la structure


• 
  Mise en oeuvre des projets de promotion et de partenariat

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Code Rome

Modalités pédagogiques

Durée

147 heures en centre, 0 heures en entreprise, 6 heures hebdomadaires

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Autre

Public(s)

Agent de la fonction publique, Cadre demandeur d'emploi, Demandeur d'emploi, Demandeur d'emploi longue durée, Demandeur d'emploi moins de 26 ans, Demandeur d'emploi plus de 26 ans, Licencié pour motif économique, Profession libérale, Public en emploi, Salarié

Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Bac + 5 et plus

Conditions spécifiques et prérequis

-

Modalités d'accès

formation entièrement présentielle

Adresse

465 Rue Courtois
465 rue Courtois
59000 - Lille

Responsable : 91
Téléphone fixe :
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Contact sur la formation

465 Rue Courtois
59000 - Lille

Responsable :
Téléphone fixe : 0320149300
fax :
Site web :
Contacter l'organisme

Contacter l'organisme formateur

CRFPE : Centre Régional de Formation des Professionnels de l'Enfance de Lille
SIRET: 78370779700024

Responsable : PALA
Téléphone fixe : 0320149306
Site web :
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du 15/09/2023 au 28/06/2024
débutant le : 15/09/2023

Adresse d'inscription

465 Rue Courtois
59000 - Lille

Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

CRFPE : Centre Régional de Formation des Professi
SIRET : 78370779700024

Adresse

465 Rue Courtois
59000 - Lille

Téléphone fixe : 0320149300
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