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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Titre professionnel Formateur (trice) professionnel (le) d?adultesDate de mise à jour : 07/03/2024
| Identifiant OffreInfo : 18_5479 |
AGEFMA - CARIF Martinique |
Le formateur professionnel d'adultes analyse des demandes formelles et informelles de formation pour identifier les compétences et les savoirs à acquérir par les apprenants et pour rédiger la progression pédagogique de la formation à animer. Pour préparer son animation, il formalise les étapes clés et les modalités sous la forme d'un scénario pédagogique et d'accompagnement. Il choisit, adapte ou crée les activités et sélectionne ou conçoit des ressources adaptées. Le formateur anime la formation selon différentes modalités (présentiel, distance, alternance…).
Il s'appuie sur les pédagogies actives et adopte une posture de facilitation des apprentissages. Il prend en compte l'hétérogénéité du groupe pour adapter la formation aux besoins des apprenants et à leur progression. En amont, pendant et à la fin de la formation, il évalue les acquis des apprenants pour mesurer leur progression et valider l'acquisition de savoirs ou de compétences relatifs à un référentiel. En cas de besoin, il met en place des démarches de remédiation aux difficultés individuelles d'apprentissage.
Tout au long de la formation, le formateur professionnel d'adultes accompagne les apprenants afin de sécuriser leurs parcours de formation. A partir d'un scénario d'accompagnement, il met en œuvre les différentes étapes de l'accompagnement. Il mobilise les acteurs relais au sein ou à l'extérieur de son organisation, en réponse aux besoins des apprenants. Il accueille et positionne les apprenants afin d'individualiser leurs parcours.
Il assure un suivi individualisé et collectif et propose d'éventuels ajustements de parcours. Lorsqu'il accompagne les apprenants à distance, le formateur met en place des actions de tutorat spécifiques à la formation à distance. L'accompagnement permet également de contribuer au développement professionnel des apprenants en favorisant des compétences et des comportements adaptés à leurs projets professionnels.
FORMATION PROFESSIONNELLE SOCLE
- Module CCP 1 : PREPARER ET ANIMER DES ACTIONS DE FORMATION COLLECTIVES EN INTEGRANT DES ENVIRONNEMENTS NUMERIQUES
? Elaborer la progression pédagogique d'une action de formation à partir d'une demande
? Concevoir le scénario pédagogique d'une séquence de formation intégrant différentes modalités pédagogiques
? Concevoir les activités d'apprentissage et les ressources pédagogiques d'une séquence en prenant en compte l'environnement numérique
? Animer un temps de formation collectif en présence ou à distance
? Evaluer les acquis de formation des apprenants
? Inscrire ses actes professionnels dans le cadre réglementaire et dans une démarche de responsabilité sociale, environnementale et professionnelle.
? Maintenir son niveau d'expertise et de performance en tant que formateur e professionnel dans sa spécialité
- Module CCP 2 : CONSTRUIRE DES PARCOURS INDIVIDUALISES ET ACCOMPAGNER LES APPRENANTS
? Concevoir l'ingénierie et les outils d'individualisation des parcours en utilisant les technologies numériques
? Accueillir les apprenants en formation et co-construire leurs parcours
? Former et accompagner les apprenants dans des parcours individualisés
? Remédier aux difficultés individuelles d'apprentissage
? Accompagner les apprenants dans la consolidation de leur projet professionnel
? Analyser ses pratiques professionnelles
- Module 3 : MODULES SPECIFIQUES
? SST
? Sensibilisation et préparation aux risques majeurs
? Sensibilisation à l'éco-citoyenneté
? Evaluations : En cours de formation et finale
- RENFORTS PEDAGOGIQUES
?Techniques de recherche de stage /techniques recherche d'emploi
? Soutien en présentiel et/ou FOAD, remise à niveau, en présentiel et/ou FOAD, Coaching
(En fonction des besoins)
- PHASE DE FORMATION EN SITUATION DE TRAVAIL EN ENTREPRISE (AFEST)
? Préparation à la session de validation du titre ou de(s) certificat(s) de compétences professionnelles (CCP) et Dossier Professionnel (DP)
Cette certification est composée de :
- CCP 1. Concevoir et préparer la formation
- CCP 2. Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants
- CCP 3. Accompagner les apprenants en formation
- CCP 4. Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises
Lien vers une ressource externe
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Certifiante
Bac + 2
Conventionnement : Oui
Etat - Autre
OPCO
Bénéficiaire de l'action
Entreprise
Transition Pro
Niveau d'entrée : Bac + 2
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