DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

HSTA - Formation professionnalisante COMPETENCES PLUS - PERFECTIONNEMENT - LOGICIELS WORD - EXCEL

Date de mise à jour : 25/04/2024 | Identifiant OffreInfo : 15_679973

Information fournie par :
Carif-Oref Occitanie

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

Le candidat pourra se perfectionner dans les compétences suivantes : - Maîtriser word - Maîtrise Excel - Se remettre à niveau en Français - Aborder les notions de savoir être et les ressources comportementales de l'individu au travers de l'acquisition de soft-skills ( s'organiser - autonomie - répondre aux exigences de qualité - s'adapter aux changements) - Être sensibilisé aux notions de développement durable, de citoyenneté, d'égalité homme/femme en lien avec la bureautique et les métiers qui s'y rattachent.

Programme de la formation

Module N°01 Module de formation Volume Horaire:3h
Une phase d'accueil et d'intégration avec :####Présentation :####- du financement par la REGION Occitanie de la formation et d'éventuels co- financements####- des programmes de formation, emploi du temps et horaires de la formation en lien avec les projets individuels####- des personnes ressources référents (pédagogique, administrative,handicap, repérage des publics)####- de l'accompagnement individuel du stagiaire####- du dispositif (organisation pédagogique, équipe…)####- des modalités d'évaluation tout au long de la formation####- des Soft-skills qui seront repérés et identifier, développés et évalués - des modalités pédagogiques####Lecture du livret d'accueil et du règlement intérieur (principes de citoyenneté, droits et devoirs du citoyen, égalité homme/femme, non-discrimination) Prise de connaissance et signature des documents administratifs (Contrat Individuel de Prestation, attestation de lecture du règlement intérieur, droit à l'image, états de présence, protocole sanitaire si nécessaire…) Communication des consignes de comportement, de sécurité et de développement durable####Une phase de positionnement avec :####- Évaluations - des connaissances - des capacités comportementales - des capacités cognitives et méthodologiques - Détermination des styles d'apprentissage - Test d'aptitudes professionnelles##Ces évaluations seront réalisées au travers de tests contextualisés et didactisés, et/ou tests psychotechniques, et/ou Serious Game et/ou d'auto- diagnostic.##Diverses méthodes, outils et plateformes seront utilisées. - Positionnement TOSA Bureautique word et excel####- Le positionnement se terminera par un entretien individuel permettant de consolider les choix, et d'individualiser le parcours : ##- sur la durée de la formation##- le contenu##- les modalités pédagogiques.######

Module N°02 Module de formation Volume Horaire:70h
Contenu : ##Savoir automatiser la création, mise à jour de documents. Savoir utiliser les outils de mise en forme élaborée##o Exploiter les outils « gain de temps »## o Utiliser la correction automatique##o Enregistrer des contenus réutilisables à tout moment : les blocs QuickPart modifier et enchaîner les styles##o Gagner du temps : les jeux de style o S'organiser : créer des modèles##o Construire un document structuré##o Créer des styles pour les listes à puces, numérotées ou hiérarchisées##o Utiliser les styles hiérarchiques pour numéroter automatiquement les titres et insérer le sommaire##o Définir les en-têtes et pieds de page o Intégrer des illustrations##o Définir l'habillage du texte autour des images##o Dessiner un tableau, fusionner et fractionner des cellules##o Insérer un graphique ou un tableau Excel##o Maitriser le positionnement des différents objets##o Editer un mailing ou un e-mailing##o Créer la lettre, le document ou le message type##o Préparer les données pour la fusion o Insérer des champs de fusion##o Mette

Validation et sanction

Afin de se professionnaliser le candidat obtiendra à minima une attestation de compétences acquises. Il pourra, s'il le souhaite, passer la certification TOSA ou PIX correspondant à son niveau de compétences acquises. Il pourra également compléter son Open Badge Passport avec l'acquisition de Soft- skills.

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
167 heures en centre, 35 heures en entreprise, 35 heures hebdomadaires

Conventionnement : Oui

Financeur(s)

Collectivité territoriale - Conseil régional

Conditions d'accès

Public(s)
Demandeur d'emploi
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Avoir un RDV individuel (physique - téléphonique - en visio) avec l'animatrice relais de l'antenne afin de compléter une fiche de renseignement comportant les éléments d'état civil de la personne. Présenter ou envoyer un CV à jour, ainsi qu'une lettre de motivation concernant l'intention d'entrer en formation bureautique Avoir validé son projet professionnel avec le conseiller Pôle Emploi Maîtriser le français écrit et oral.

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
38 boulevard AYROLLE
12100 - Millau
Responsable :
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
Responsable : Madame Laurence Callec
Téléphone fixe : 0670458086
fax :
Site web :
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
GRETA Midi-Pyrénées Nord
SIRET: 19120024500022
12000 Rodez
Responsable :
Téléphone fixe : 0565671792
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 10/01/2024 au 30/06/2025
débutant le : 10/01/2024
Adresse d'inscription
5 avenue du Maréchal Joffre
12000 - Rodez
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées/sorties permanentes

Organisme responsable

GRETA Midi-Pyrénées Nord
SIRET : 19120024500022

Adresse
5 avenue du Maréchal Joffre
12000 - Rodez
Téléphone fixe : 0565671792
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