DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Bilan de compétences "Forêt/ Bois"Date de mise à jour : 16/05/2023
| Identifiant OffreInfo : 15_640783 |
Carif-Oref Occitanie |
L'objectif de ces actions est de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation.
L'organisation du bilan de compétences peut s'adapter en durée et en contenu aux caractéristiques de la personne et aux objectifs du bilan.
Programme personnalisé en 3 phases :Certifiante
Sans niveau spécifique
Conventionnement : Non
Autre
Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique
<DIV STYLE="text-align:Left;font-family:Segoe UI;font-style:normal;font-weight:normal;font-size:12px;color:#000000;"><P STYLE="margin:0 0 0 0;"><SPAN><SPAN>L'organisation du bilan de compétences peut s'adapter en durée et en contenu aux caractéristiques de la personne et aux objectifs du bilan.</SPAN></SPAN></P><P STYLE="margin:0 0 0 0;"><SPAN><SPAN>Programme personnalisé en 3 phases : 1. Phase préliminaire 2. Phase d'investigation 3. Phase de conclusion</SPAN></SPAN></P><P /><P STYLE="margin:0 0 0 0;"><SPAN><SPAN>la phase préliminaire : Analyser votre demande, vos attentes et besoins, vous informer sur les outils et méthodes</SPAN></SPAN></P><P STYLE="margin:0 0 0 0;"><SPAN><SPAN>la phase d'investigation : Analyser vos compétences, connaissances, atouts, points d'amélioration, motivations au travail, Déterminer des pistes d'évolution ou de reconversion, Confronter ces pistes à la réalité du marché du travail, Rencontrer des professionnels du secteur d'activité "Forêt / Bois".</SPAN></SPAN></P><P STYLE="margin:0 0 0 0;"><SPAN><SPAN>la phase de conclusion : Formaliser un ou des projets professionnels, Elaborer un plan d'action pour la réalisation du projet.</SPAN></SPAN></P><P STYLE="margin:0 0 0 0;"><SPAN><SPAN>A l'issue de cette phase, des résultats détaillés et une synthèse vous seront remis et commentés. </SPAN></SPAN></P><P /><P /></DIV>