DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Agent de service hospitalier (ASH)

Date de mise à jour : 02/04/2024 | Identifiant OffreInfo : 03_2104683F

Information fournie par :
Via Compétences (Carif-Oref Auvergne-Rhône-Alpes)

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

L'agent de service hospitalier qualifié (ASHQ) est chargé de l'entretien et de l'hygiène des locaux de soins. Il participe aux tâches permettant d'assurer le confort des malades. Il est responsable de la propreté de l'ensemble des locaux (salles d'opération, couloirs, lingerie...). Il réalise ses activités en respectant les règles de sécurités et les mesures de prévention des bio-contaminations. Il participe à la distribution des repas et peut aider les patients à se nourrir à la demande du personnel soignant. Il apporte, en cas de besoin, son concours à l'aide soignant dans ses fonctions.

Programme de la formation


  • Module 1 : Connaissance de l'environnement hospitalier 35h

L'organisation de la santé publique Les différentes organisations. Lecture d'un plan de circulation. Le métier. Le cadre réglementaire. Les unités de soins, les chartes des patients. La hiérarchie, les métiers de la santé. Les services administratifs et techniques.

  • Module 2 : Hygiène hospitalière 28h

Introduction aux techniques de l'hygiène. Les bases, les protocoles, la réglementation. Le respect des protocoles de désinfection du matériel, des locaux, les produits d'entretien. Hygiène de l'environnement du patient. L'évacuation des déchets contaminés ou non. La prévention des infections nosocomiales. L'hygiène des mains, le port de gants, les mesures de protection individuelles. Les accidents d'exposition au sang.

 

  • Module 3 : Connaissance des patients et des publics 42h

Les pathologies médicales les plus couramment rencontrées. Étymologie, anatomie du corps humain : L'appareil respiratoire, cardio-vasculaire, urinaire, génital, locomoteur.... La reproduction. Les organes des sens. Approches relationnelles avec les patients (personnes âgées, handicapés, enfants, familles). La personne âgée au point de vue psychologique et social, le vieillissement corporel. La personne âgée en institution, maison de retraite, ses besoins fondamentaux. La prévention des chutes des personnes âgées. L'aide aux repas, la déshydratation, la canicule, les escarres. La maladie d'Alzheimer, la déambulation, la chute, les fugues le malaise, la fausse route.... Les gestes d'activation de la personne âgée, la manutention.

  • Module 4 : Communication interpersonnelle et professionnelle 35h

L'individu : Qui suis-je ? Comment communiquer ? Les différents types de communication : la communication fonctionnelle/ la relation d'aide. Communication verbale, non verbale, fonctionnelle, les obstacles à la communication. Communiquer en équipe et dans les unités de soins. Communiquer auprès des personnes âgées, des enfants et de leur famille. Communiquer avec un patient angoissé, agité, agressif, dément, opposant. Gérer des conflits. La bientraitance.

  • Module 5 : Secourisme 14h

SST (sauveteur secouriste du travail)

  • Module 6 : Apprendre a apprendre 12h

Se connaitre soi-même en situation d'apprentissage. Savoir réfléchir et poser un problème. Savoir identifier et mobilier les réseaux et les ressources pour résoudre une question.

  • Module 8 : Accompagnement professionnel 29h

Expression écrite / orale : recueil d'informations et restitution. Informatique : Formation au traitement de texte, saisie de données, suivi d'un dossier. Accompagnement à la recherche de stages. Réalisation d'un curriculum vitae, d'un rapport de stage, préparation à l'entretien de recrutement

Validation et sanction

Attestation de formation

Type de formation

Non certificiante

Sortie

Sans niveau spécifique

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
199 heures en centre, 105 heures en entreprise, 35 heures hebdomadaires

Conventionnement : Non

Financeur(s)

Bénéficiaire de l'action

Conditions d'accès

Public(s)
Tout public
Modalités de recrutement et d'admission
Dossier, Visite médicale

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

- Avoir validé les tests de positionnement. - Satisfaire aux obligations de vaccinations (Hépatite B et DT Polio).

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
111 Rue du 1 Mars 1943
111-113
69100 - Villeurbanne
Responsable : Ipso Campus
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
111 Rue du 1 Mars 1943
111-113
69100 - Villeurbanne
Responsable :
Téléphone fixe : 0478537748
fax :
Site web :
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
Ipso Formations
SIRET: 79337271500045

Responsable : STEINBERGER
Téléphone fixe : 0478537748
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 06/05/2024 au 05/07/2024
débutant le : 06/05/2024
Adresse d'inscription
113 Rue du 1 Mars 1943
69100 - Villeurbanne
Etat du recrutement : Ouvert
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Organisme responsable

Ipso Campus
SIRET : 79337271500045

Adresse
111 Rue du 1 Mars 1943
111-113
69100 - Villeurbanne
Téléphone fixe : 0478537748
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