DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Employé(e) technicien(ne)- vendeur(se) en matériel de sport (cycle) CCP1 et 2

Date de mise à jour : 12/05/2024 | Identifiant OffreInfo : 02_202305156051

Information fournie par :
Cap Métiers Nouvelle-Aquitaine

Certification et éligibilité au compte personnel de formation

  • Titre professionnel employé technicien - vendeur en matériel de sport - Code CertifInfo 112351
    • Niveau de qualification : 3 - Savoirs couvrant des faits, principes, concepts généraux

Objectifs, programme, validation de la formation

Objectifs

La présente consultation cible des actions devant répondre à un besoin de qualification et/ou de compétences des entreprises et des publics visant à faciliter l'insertion professionnelle et le retour à l'emploi durable.

Programme de la formation

Période d'intégration - Intégrer son groupe et sa formation
S'approprier les objectifs de la formation et repérer son futur environnement professionnel
Repérer les risques liés à l'exercice du métier et se sensibiliser au développement durable
Préciser ses besoins de formation et contractualiser son parcours personnalisé
Développer sa culture numérique et si besoin prendre en main la plateforme Mètis
Sensibiliser à la mixité sociale et professionnelle - 35 h
Réaliser la préparation, l'entretien et la réparation des cycles et des vélos à assistance électrique - Préparer les cycles et les vélos à assistance électrique
Réaliser l'entretien des cycles et des vélos à assistance électrique
Réaliser les réparations des cycles et des vélos à assistance électrique - 210 h
Période en entreprise-Réaliser la préparation, l'entretien et la réparation des cycles et des vélos à assistance électrique - Réaliser la préparation des cycles et des vélos à assistance électrique
Réaliser l'entretien des cycles et des vélos à assistance électrique
Réaliser la réparation des cycles et des vélos à assistance électrique - 105 h
Réaliser la vente et la location des matériels et des accessoires de sport - Réaliser la vente des matériels et des accessoires de sport
Louer des matériels de sport
Suivre les commandes et les mouvements de stock d'un point de vente ou de service - 195 h
Période en entreprise-Participer à la vente et la location des matériels et des accessoires de sport - Participer à la vente des matériels et des accessoires de sport
Participer à la location des matériels et des accessoires de sport
Participer au suivi des stocks de matériels et d'accessoires de sport - 70 h
Réaliser la préparation, l'entretien et la réparation courante des matériels de glisse sur neige - Préparer les matériels de sport de montagne et de glisse
Contrôler réparer des surfaces en composite
Entretenir et réparer les matériels de glisse de neige - 175 h
Période de certification - Période de certification TP + CCS - 35 h
Accompagnement vers l'emploi - Connaissance de soi et de son environnement
Repérer ses atouts, contraintes et sa zone de mobilité.
Constituer et/ou enrichir son passeport de compétences et apprendre à le déposer sur les plateformes Talents d'ici et Pôle Emploi notamment
Préciser ses cibles d'emploi (entreprises, secteurs, fonctions, zone géographique)
Apprendre à rédiger CV, lettres de motivation et s'entrainer à l'entretien d'embauche
Intégrer les modalités de fonctionnement des réseaux sociaux, les usages du numérique dans les techniques et méthodes de recherche d'emploi - 35 h
Modules transverses (tout au long du parcours) - Sensibilisation aux valeurs de la République, à l'éducation citoyenne et à la prévention des violences sexuelles et sexistes
Mobilisation et animation des plateformes numériques et sensibilisation à leur impact environnemental
Connaissance du secteur professionnel, de son environnement socioéconomique et sensibilisation au

Validation et sanction

-

Type de formation

Certifiante

Sortie

CAP, BEP

Métiers visés

Code Rome

Durée, rythme, financement

Modalités pédagogiques
Durée
720 heures en centre, 175 heures en entreprise

Conventionnement : Oui

Financeur(s)

Collectivité territoriale - Conseil régional

Conditions d'accès

Public(s)
Demandeur d'emploi, Handicapé, Jeune 16-25 ans, Public en emploi, Salarié, Tout public
Modalités de recrutement et d'admission

Niveau d'entrée : Sans niveau spécifique

Conditions spécifiques et prérequis

Les pré-requis obligatoires liés à cette composante seront précisés et détaillés dans la réponse de l'organisme de formation.

Modalités d'accès

Lieu de réalisation de l'action

formation entièrement présentielle
Adresse
25 Chemin de Laharie
64100 - Bayonne
Responsable :
Téléphone fixe :
Contacter l'organisme

Contacts

Contact sur la formation
Responsable : Elodie AUBRY
Téléphone fixe : 0635456456
fax :
Site web :
Contacter l'organisme
Contacter l'organisme formateur
AFPA BAYONNE
SIRET: 82422814200272
64100 Bayonne
Responsable : Sabine TISSEYRE
Téléphone fixe : 0619257169
Site web :
Contacter l'organisme

Période prévisibles de déroulement des sessions

du 27/11/2023 au 14/06/2024
débutant le : 27/11/2023
Adresse d'inscription
25 Chemin de Laharie
64100 - Bayonne
Etat du recrutement : Information non disponible
Modalités : Entrées / Sorties à dates fixes

Organisme responsable

AFPA DR Accès emploi Nouvelle Aquitaine
SIRET : 82436343600976

Adresse
22 RUE ALFRED DE VIGNY
33200 - Bordeaux
Téléphone fixe : ***3936***
Contacter l'organisme