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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Bloc 1 - Bloc 2 - Bloc 3 du titre Coach professionnelDate de mise à jour : 16/02/2024
| Identifiant OffreInfo : 01_GE333161 |
Région Grand Est, missions Carif-Oref |
? Acquérir des outils, des méthodes, des techniques adaptées au métier de
coach
? Développer le comportement déontologique propre au coaching
? Développer le comportement déontologique propre au coaching
Les fondamentaux du coaching
— Histoire, contexte et environnement du coaching
— Supervision et outils du coach
— La déontologie du coaching
Le cadre du coaching
— Le contrat de coaching
— Le processus d'analyse de la demande.
— Mise en marche de la démarche, le (re)centrage sur l'objectif
Le coaching individuel de managers ou dirigeants
— Coaching de dirigeants, de managers
— La relation coach-coaché et ses enjeux
Le coaching d'équipe
— Approche systémique
— Le manager coach
— Le coaching d'une équipe
Le coaching d'organisations
— L'accompagnement du changement
— Coaching, leadership, motivation
— Coaching et stratégie
Non certificiante
Sans niveau spécifique
Conventionnement : Non
Niveau d'entrée : Bac + 2
D'un niveau Bac + 2 minimum (ou équivalent via un dispositif VAE ou VAP) et Justifier d'une expérience professionnelle : ? d'à minima 10 ans ; ? d'à minima 5 ans sur des fonctions d'accompagnement, managériales, ou fonctions dans les ressources humaines.