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DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS. |
Titre professionnel conseiller en insertion professionnelleDate de mise à jour : 28/03/2024
| Identifiant OffreInfo : 01_GE149094 |
Région Grand Est, missions Carif-Oref |
Les objectifs pédagogiques de la formation sont les suivants :
- Permettre l'acquisition d'un réseau dans l'insertion professionnelle.
- Permettre aux stagiaires de se situer par rapport à l'ensemble des acteurs (trices) et des métiers de l'accompagnement à l'emploi et à la reconversion professionnelle.
- Permettre aux stagiaires de développer les compétences du métier de conseiller (e) en Insertion en lien avec le référentiel d'emploi (REAC), dans les 3 domaines d'activité du métier.
- Favoriser l'acquisition de techniques et d'outils permettant de concevoir et de mettre en œuvre des accompagnements de qualité en respectant des principes de déontologie (techniques d'entretiens, techniques et outils de construction de parcours...).
- Effectuer la nécessaire mise en pratique des activités du/de la conseiller (e) en insertion professionnel permettant la réalisation de ses activités.
Module "Devenir réfèrent (e) Handicap.
Certification officielle "Premier secours en santé mentale".
Perfectionnement à la pratique de l'outil informatique Microsoft Word (15 heures).
Préparation au passage du diplôme inscrit au RNCP sous le n°37274.
La formation est composé de 3 blocs de compétences :
Bloc 1 : Accueillir pour analyser la demande des personnes en démarche d'insertion et établir un diagnostic partagé
- Informer sur les ressources en matière d'insertion.
- Analyser la demande de la personne et poser un diagnostic partagé.
- Exercer une veille informationnelle, technique et prospective.
- Travailler en équipe dans un cadre partenarial.
- Réaliser le traitement administratif et les écrits professionnels.
Bloc 2 : Accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle
- Contractualiser et suivre avec la personne son parcours d'insertion professionnelle.
- Accompagner une personne à l'élaboration et au suivie de son projet professionnel.
- Concevoir, préparer et animer des ateliers thématiques favorisant l'insertion professionnel.
- Analyser sa pratique professionnelle.
Bloc 3 : Mettre en œuvre une offre de services pour favoriser l'insertion professionnelle
- Déployer des actions de prospection avec les employeurs (ses) du territoire pour favoriser l'insertion professionnelle.
- Apporter un appui technique aux employeurs (ses) en matière de recrutement.
- Faciliter l'intégration et le maintien du/de la salarié (e) dans son environnement professionnel.
Module Devenir réfèrent (e) Handicap.
Module Premier secours en santé mentale.
Perfectionnement à la pratique de l'outil informatique Microsoft Word (15 heures).
Préparation au passage du diplôme inscrit au RNCP sous le n°37274.
Modalités d'évaluation en amont : entretien pédagogique individualisé.
Intervenants (es) :
- Bruno COURTIN : Dirigeant (e) de Tempus-Formations - Consultant (e) Formateur (trice) depuis 2005 - Diplômé (e) du master 2 "Ingénierie de la formation et des compétences" Université de Strasbourg.
- Philippe HANRION - Consultant (e) formateur (trice) - 15 ans d'expériences de la formation professionnelle - Diplômé (e) d'un Master 2 en management et ancien Responsable développement dans différentes structures.
- Sandrine RATH - Consultante formatrice - Diplômée des Sciences de l'Éducation - Ancienne responsable de structure d'insertion.
Certifiante
Bac + 2
Conventionnement : Non
Niveau d'entrée : Bac
Expérience professionnelle requise, 3 ans, toutes spécialités confondues : - Être âgé (e) de 25 ans minimum. - Avoir le Baccalauréat minimum, faire preuve d'une maîtrise de l'écrit. - Les candidat(e)s possédant une bonne connaissance du champ, voire une première expérience d'accompagnement dans champ de l'insertion, de l'accompagnement à l'emploi, ou de champs connexes (social, formation), seront priorisés lors de la sélection des candidats (es). A défaut, un projet professionnel construit et validé est un préalable indispensable.