DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Gérer administrativement le personnel intérimaire

Habilitation

Sans niveau spécifique
[Code Certif Info N°89199]
Logo Certif'Info
Avertissement : cette fiche est en état archivé

Descriptif, Objectif et Programme

Objectif

La gestion administrative du personnel intérimaire concerne aussi bien les agence d'emploi que les entreprises utilisatrices.

Ce cycle a pour objectif de permettre aux stagiaires d'acquérir les connaissances et les bonnes pratiques professionnelles de la gestion administrative du personnel intérimaire qui leur permettront de :

  • Gérer l'accueil des salariés intérimaires
  • S'assurer de la gestion administrative des missions et de l'établissement des contrats
  • Œuvrer pour la politique de prévention des risques professionnels

Autres informations

RNCP
Non
Répertoire spécifique
Fiche n° 2079 > https://www.francecompetences.fr/recherche/rs/2079
Certificateur
  • Man'Agir Consultants
Valideur
  • Man'Agir Consultants
    1ère habilitation Début validité Fin validité
    31/12/2021
Pour en savoir plus
http://www.managir.com
Session de l'examen
Année de la première session Année de la dernière session
Information non communiquée Information non communiquée
Domaine(s) de formation
33052 : Administration personnel
Lien(s) vers les métiers (ROME)
M1501 : Assistanat en ressources humaines
Groupes formation emploi (GFE)
P : Gestion et traitement de l'information
Domaine de spécialité (NSF)
315 : Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
Accessibilité
Formation initiale Formation continue Apprentissage Contrat de pro VAE ou par expérience Demande individuelle
Information non communiquée Information non communiquée Information non communiquée Information non communiquée Information non communiquée Information non communiquée
Informations mises à jour le 25/03/2020 par Certif Info.
https://www.intercariforef.org/formations/certification-89199.html