DES RESSOURCES ET DES OUTILS AU SERVICE DES ACTEURS ET DES PROFESSIONNELS.

Stratège de la transformation

Habilitation

Sans niveau spécifique
[Code Certif Info N°86208]
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Descriptif, Objectif et Programme

Objectif
  • Analyser les forces et faiblesses de l'activité et de son organisation du point de vue de sa capacité à créer durablement de la valeur : la capacité à décoder ce qui dans l'environnement de l'activité va changer la donne et obliger à modifier sa structure voire son contenu est la condition nécessaire pour discerner les contours de la transformation et le rythme auquel elle devra être conduite.
  • Identifier et qualifier les enjeux de transformation associés : il s'agit de déterminer l'impact potentiel des changements évoqués ci-dessus, de faire la liaison avec le modèle économique et les conditions intrinsèques de performance, et d'en tirer les conséquences sur ce qui doit changer, dans quel rythme, selon quelle dynamique (compte tenu des forces et des faiblesses de l'entreprise). Il s'agit donc de faire un diagnostic (souvent partagé) et d'en déduire les lignes de force des mutations à opérer.
  • Concevoir et piloter le plan de transformation qui en découle : une transformation est un processus long, multiforme, souvent continu. La mise en place et de pilotage des chantiers organisationnels et techniques, le pilotage de l'évolution progressive des pratiques managériales, des compétences collectives, des cultures d'entreprise et professionnelles font partie du travail à accomplir. Ceci suppose d'établir une ligne directrice, un pilotage programmatique adaptatif selon les circonstances, une communication adaptée, une capacité d'entraînement des acteurs (donc une forme de leadership), et de faire jouer au mieux les capacités de collaboration internes et externes.

Autres informations

RNCP
Non
Répertoire spécifique
Fiche n° 1066 > https://www.francecompetences.fr/recherche/rs/1066
Certificateur
  • X-EXED
Valideur
  • X-EXED
    1ère habilitation Début validité Fin validité
    31/12/2021
Pour en savoir plus
http://exed.polytechnique.edu/
Ce titre est remplacé par
  • Accompagner et mettre en œuvre des stratégies de transformation (https://www.intercariforef.org/formations/certification-113066.html)
Session de l'examen
Année de la première session Année de la dernière session
Information non communiquée Information non communiquée
Domaine(s) de formation
32015 : Conduite changement
Lien(s) vers les métiers (ROME)
M1402 : Conseil en organisation et management d'entreprise
Groupes formation emploi (GFE)
P : Gestion et traitement de l'information
Domaine de spécialité (NSF)
410 : Spécialités concernant plusieurs capacités
Accessibilité
Formation initiale Formation continue Apprentissage Contrat de pro VAE ou par expérience Demande individuelle
Information non communiquée Information non communiquée Information non communiquée Information non communiquée Information non communiquée Information non communiquée
Informations mises à jour le 10/05/2021 par Certif Info.
https://www.intercariforef.org/formations/certification-86208.html